Making It Work

Making It Work Making It Work Gender and Disability: Good practices for disability-inclusive and feminist development. A project of Humanity & Inclusion.

Making It Work Genre et Handicap : Bonnes pratiques pour un développement inclusif et féministe. Making it Work is a methodology for documenting and promoting good practices in line with the principles of the Convention on the Rights of Persons with Disabilities. It aims at contributing to making this Convention a reality so that it impacts on people with disabilities’ lives. This project is based on identifying effective or innovative actions that have achieved positive changes (whether from grass-roots level initiatives or regional-level activities) and analyzing how they could be sustained or replicated. At the heart of this process, people with disabilities are validating what works and using the evidence-based good practices to strengthen their advocacy to influence social change. The methodology uses a multi-stakeholder approach, building alliances and collaboration around disability inclusion issues. Making it Work puts an emphasis on a “learning by doing” process that empowers groups to work collectively to document and promote change.

🤩📢 3 décembre 2025, journée international des personnes handicapées : les mots d'Olga Adjanohoun, Présidente de l' des F...
03/12/2025

🤩📢 3 décembre 2025, journée international des personnes handicapées : les mots d'Olga Adjanohoun, Présidente de l' des Femmes Aveugles du Bénin doivent plus que jamais guider le développement de nos sociétés : 💬✊🏿✊🏾✊🏽 "Construire une société inclusive n’est pas un slogan. C’est un processus qui exige des choix courageux, des investissements, et une volonté ferme de ne laisser personne derrière."

Message de la Présidente de l’Organisation des Femmes Aveugles du Bénin à l'occasion de la célébration de la Journée Internationale des droits des Personnes Handicapées, édition 2025

Chères sœurs,

En cette Journée Internationale des Personnes Handicapées, placée sous le thème : « Favoriser des sociétés inclusives pour les personnes handicapées afin de stimuler le progrès social », je prends la parole au nom de toutes les femmes aveugles du Bénin, avec émotion, dignité et détermination.

Ce thème nous rappelle une vérité essentielle : aucune nation ne peut prétendre au développement si elle laisse une partie de sa population en marge. L’inclusion n’est pas un geste de charité. C’est un moteur de progrès, un droit, et surtout une responsabilité collective.

Au Bénin, les femmes handicapées, et plus particulièrement les femmes aveugles, portent un double fardeau : celui du handicap et celui des inégalités liées au genre. Elles sont confrontées à des défis multiples :

un accès encore limité à l’éducation inclusive ;

des difficultés d’accès à l’emploi, aux opportunités économiques et aux financements ;

l’insécurité dans les déplacements, faute d’infrastructures accessibles ;

la vulnérabilité face aux violences basées sur le genre ;

et trop souvent, une invisibilisation dans les espaces de décision.

Pourtant, malgré ces obstacles, nos femmes montrent chaque jour un courage admirable. Elles sont commerçantes, enseignantes, artisanes, mères, leaders communautaires. Elles innovent, elles créent, elles contribuent au développement local. Elles ne demandent pas la pitié, mais les moyens d’exprimer pleinement leur potentiel.

Aujourd’hui, à travers cette célébration, nous lançons un appel clair :

aux pouvoirs publics, pour renforcer les politiques inclusives, améliorer l’accessibilité des services essentiels et soutenir la formation et l’autonomisation économique des femmes handicapées ;

aux partenaires techniques et financiers, pour intégrer plus résolument la dimension genre-handicap dans leurs programmes ;

aux communautés, pour combattre les préjugés et reconnaître les capacités et la valeur de chaque femme, qu’elle soit voyante ou non.

Construire une société inclusive n’est pas un slogan. C’est un processus qui exige des choix courageux, des investissements, et une volonté ferme de ne laisser personne derrière.

En tant que femmes aveugles du Bénin, nous sommes prêtes à jouer pleinement notre rôle. Nous sommes prêtes à contribuer, à innover et à inspirer. Mais pour cela, nous avons besoin d’un environnement qui nous ouvre les portes, au lieu de nous en laisser devant le seuil.

En ce jour symbolique, je réaffirme notre engagement : continuer à défendre les droits des femmes handicapées, briser les barrières visibles et invisibles, et construire un avenir où chaque femme pourra marcher, même sans voir, vers sa pleine dignité.

Je vous remercie.
Nb: Sur la photo, nous avons la présidente de l'OFAB avec un merveilleux sourire⭐

Making It Work
Handicap International - Humanity & Inclusion
UNICEF Benin
CARE Bénin/Togo
Plan International
HI Bénin
International Disability Alliance
Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) au Benin
Association Béninoise de Marketing Social
Ministère des Affaires Sociales et de la Microfinance
Oxfam

✊🏿✊🏾✊🏽   : international day for the elimination of violence against women and gender minorities        🔎 Violence again...
25/11/2025

✊🏿✊🏾✊🏽 : international day for the elimination of violence against women and gender minorities


🔎 Violence against women, girls, and gender-diverse persons with disabilities are rooted in and perpetuated by multiple and intersectional discrimination 🚨

📑Disabled Women in Africa - DIWA and Making It Work Handicap International - Humanity & Inclusion publish today their report "African Perspectives and Good Practices on Multiple and Intersectional Discrimination against Women and Girls with Disabilities - Informing CRPD Guidelines"

🤩↪️ Check it out and share widely: https://www.makingitwork-crpd.org/leave-no-woman-behind

💪🏿👩🏾‍🦽‍👩🏿‍🦯‍These submissions to the Committee on the Rights of Persons with Disabilities were shaped by valuable contributions from 17 women-led OPDs: Organisation des Femmes Aveugles du Bénin ONG Dedji Officiel Association Burundaise pour la Promotion des Droits des Femmes Handicapées CBC Health Services - CBCHS COVAW Women Challenged to Challenge United Disabled Persons of Kenya -UDPK Awwdi Nigeria Unabu Rwanda Wildaf Senegal Brigade communautaire de Conscientisation et de dénonciation APROFEHTO A.S. Togo Mudiwa Women Liddwa Liddwa Thank you!!
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UN Women Africa - ONU Femmes Afrique UN Women ONU Femmes
Wildaf Afrique de l'Ouest Humanité & Inclusion Afrique Cap Ouest Humanity & Inclusion - East African Region Programme Humanité & Inclusion Canada - Humanity & Inclusion Canada Humanity & Inclusion US

📣Let us conclude this day of Civil Society Dialogues on Feminist Diplomacy on a powerful note, ahead of the 4th Minister...
21/10/2025

📣Let us conclude this day of Civil Society Dialogues on Feminist Diplomacy on a powerful note, ahead of the 4th Ministerial Conference on Feminist Diplomacy (22 and 23 October 2025)!

📢 Read and share the Civil Society Call for Transformative Feminist Foreign Policies, signed by Disabled Women in Africa - DIWA & hundreds of feminist organisations worldwide: https://www.feministdiplomacylab.org/news/a-civil-society-call-for-transformative-feminist-foreign-policies

💬"There can be no genuine Feminist Foreign Policies without bodily autonomy, and no bodily autonomy without climate justice, economic justice, social justice, disability justice, education and freedom from violence for all women, girls and adolescents, in all their diversity, and LGBTQIA+ people." ✊🏼✊🏾✊🏿

The Call demands urgent action on the following areas:
1. Reaffirm Feminist Values and Enforce Policy Coherence
2. Fund the Frontlines, Finance the Transformation
3. Address and Proactively Counter the Backlash
4. Institutionalize Meaningful Accountability
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Coordination SUD AFD - Agence Française de Développement France Diplomatie

📣 "With Us, For All of US!" ✊🏼✊🏾✊🏿Still live from the Civil Society Dialogues on Feminist Diplomacy. 🤩 Winifred NAMUKWAY...
21/10/2025

📣 "With Us, For All of US!" ✊🏼✊🏾✊🏿
Still live from the Civil Society Dialogues on Feminist Diplomacy.
🤩 Winifred NAMUKWAYA, Vice Chairperson of Women in Africa - DIWA, and Executive Director of Mudiwa Women Uganda, is sharing lived realities of women with disabilities with regards to Sexual and Reproductive Health and Rights.
🎥▶️ Watch and share her intervention: https://youtu.be/Jjcf_GFKqM0
💬 Her speech amplifies the experience of MUDIWA with women with disabilities in the Kassanda district, particularly women with psychosocial disabilities who testified for the Echoes of Hope report.
📑🔎Discover 'Echoes of hope for women with psychosocial disabilities', published May 2025 here: https://bit.ly/MUDIWAEchoesOfHope
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Coordination SUD AFD - Agence Française de Développement International - Humanity & Inclusion

21 October 2025. Ahead of the fourth Ministerial Conference on Feminist Diplomacy organised by France in Paris, the Civil society is organising feminist dial...

📣 "With Us, For All of US!" 👩🏿‍🦽👩🏿‍🦯This 21st October, we are live from the Civil Society Dialogues on Feminist Diplomac...
21/10/2025

📣 "With Us, For All of US!" 👩🏿‍🦽👩🏿‍🦯
This 21st October, we are live from the Civil Society Dialogues on Feminist Diplomacy, ahead of the 4th Ministerial Conference on Feminist Diplomacy organised by France in Paris!
🙋🏾‍♀️🌡🍃 Fridah Wawira, Acting Executive Director of COVAW Kenya, highlights how feminist diplomacy must be intersectional and inclusive to be truly feminist.
🎥▶️ Watch and share her intervention: https://youtu.be/xKvJkrEPsHg
Drawing on research and lived experiences from Kenya and beyond, she explores how climate crises deepen gender inequalities — especially for women and girls with disabilities, who face compounded risks of poverty, displacement, and gender-based violence.
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AFD - Agence Française de Développement Coordination SUD Handicap International - Humanity & Inclusion Humanity & Inclusion - East African Region Programme Disabled Women in Africa - DIWA

Fridah Wawira Nyaga, COVAW Kenya, Acting Executive Director**Feminist Diplomacy as a Lever for Climate Justice | Fridah Wawira**In this powerful intervention...

📣 "Avec Nous, Pour Toustes !"👩🏾‍🦽"L'inclusion n'est pas une option, c'est une obligation."👩🏾‍🦯En amont de la 4ème Confér...
21/10/2025

📣 "Avec Nous, Pour Toustes !"👩🏾‍🦽"L'inclusion n'est pas une option, c'est une obligation."👩🏾‍🦯
En amont de la 4ème Conférence Ministérielle des Diplomaties Féministes organisée à Paris par la France, la société civile organise ce 21 octobre les Dialogues Féministes. Suivez cette journée avec Making It Work.
💬💪🏿 Dieynaba DIALLO, femme sénégalaise, vice présidente de Wildaf Senegal, femme handicapée, nous partage sa vision pour une Diplomatie Féministe qui inclut les femmes handicapées dans leur diversité.
📽▶️ Regardez et partagez son intervention : https://youtu.be/XPdocX7zAGg


Wildaf Afrique de l'Ouest Humanité & Inclusion Afrique Cap Ouest Handicap International - Humanity & Inclusion Wildaf Senegal
Coordination SUD AFD - Agence Française de Développement

21 octobre 2025. En amont de la quatrième Conférence ministérielle des diplomaties féministes organisée à Paris par la France, la société civile organise ces...

An opportunity for African women and girls with disabilities to share their perspectives and push for an intentionally i...
05/09/2025

An opportunity for African women and girls with disabilities to share their perspectives and push for an intentionally inclusive feminist African movement 🤩
Link is http://bit.ly/47Zuega

Disabled Women in Africa - DIWA

"Des femmes oubliées, des violences tues" : le rapport de la Plateforme des Femmes pour la Paix en Casamance et MIW sur ...
14/08/2025

"Des femmes oubliées, des violences tues" : le rapport de la Plateforme des Femmes pour la Paix en Casamance et MIW sur la prise en charge des survivantes handicapées à Simbandi Brassou, Sédhiou, Sénégal est en ligne🤩.
Lire pour comprendre, lire pour agir. 💪🏾💪
Merci à Brigade communautaire de Conscientisation et de dénonciation pour la participation 🩷
🟪 bit.ly/RapportPFPC2025-PDF
Humanité & Inclusion Afrique Cap Ouest
En savoir plus ? Tous les rapports de la famille MIW sont sur http://makingitwork.hi.org

Sharing a new report from Spotlight Initiative of United Nations: https://spotlightinitiative.org/publications/colliding...
04/07/2025

Sharing a new report from Spotlight Initiative of United Nations: https://spotlightinitiative.org/publications/colliding-crises-how-climate-crisis-fuels-gender-based-violence titled: "Colliding Crises: How the climate crisis fuels gender-based violence"
Key points & call to action:
🚨‼️ "Without urgent action, climate change could be linked to one in every ten cases of intimate partner violence by the end of the century."

📣👩🏿‍🦯"The burden of this crisis is not evenly distributed. Women and girls living in poverty — including smallholder farmers and those in informal urban settlements — face heightened vulnerability. Women who are Indigenous, women with disabilities, elderly, or part of the LGBTQ+ community also experience overlapping risks, with limited access to services, shelters, or protections."

🇧🇯 🇺🇬 🇧🇮"In sub-Saharan Africa, projections show that intimate partner violence could nearly triple from 48 million women in 2015 to 140 million by 2060 if temperatures rise by 4°C. However, under a scenario that limits warming to 1.5°C, the share of women affected could decrease from 24 percent in 2015 to 14 percent in 2060."

⚠️The report stresses that effective climate action must prioritize safety, equity, and the leadership of women and girls.
Ending violence against women and girls, the report concludes, is not only a human rights imperative — it is essential to achieving a just, sustainable, and climate-resilient future. ✅✅

Disabled Women in Africa - DIWA Mudiwa Women UN Women Africa - ONU Femmes Afrique HI Bénin HI - Togo Humanity & Inclusion - East African Region Programme Humanité & Inclusion Afrique Cap Ouest

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For decades, feminist and women's rights organizations and movements have pointed out that climate change exacerbates violence against women and girls (VAWG), and a range of studies have shown how these impacts slow progress across the Sustainable Development Goals, including on education, health, p...

Centering the Voices of African Women with Disabilities: A Feminist Call to Action 💥. Too often, even within feminist an...
25/06/2025

Centering the Voices of African Women with Disabilities: A Feminist Call to Action 💥.
Too often, even within feminist and disability rights spaces, voices of women with disabilities are ignored. But these voices are essential to our understanding of justice, power, and human rights for all. ✊🏽✊🏾✊🏻
📈📑Explore the lived realities of women with disabilities. Studies conducted by Mudiwa Women Liddwa Liddwa Association Burundaise pour la Promotion des Droits des Femmes Handicapées
🔎Download the reports here: 🔗 https://bit.ly/VoicesOf
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(The women in the photos are not the ones mentioned in the quotes)

Adresse

Paris

Site Web

https://www.linkedin.com/company/makingitwork-gender-disability

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