Azienda Sanitaria Provinciale Enna

28/11/2025

Un traguardo atteso da anni per la sanità ennese sta finalmente prendendo forma concreta. Il Direttore Generale Dr. Mario Zappia, che nel corso dei mesi ha seguito da vicino il cantiere con sopralluoghi quindicinali regolari, ha effettuato nei giorni scorsi una nuova visita
tecnica insieme all’architetto Giuseppe Armenio.
Quest’ultima verifica ha restituito un quadro rassicurante: i lavori sono quasi conclusi e il reparto di Emodinamica dell’Ospedale Umberto I di Enna è ormai vicino all’inaugurazione. Le apparecchiature sono già state consegnate e posizionate, pronte per gli ultimi collaudi. Tra
queste spiccano un moderno arco a C e un angiografo di ultima generazione, strumenti cardine per l’attività del reparto, già
installati e in attesa solo degli ultimi dettagli per diventare operativi.
Il completamento dell’Emodinamica non rappresenta soltanto un ampliamento strutturale, ma un vero salto di qualità nella gestione delle emergenze cardiologiche. Grazie a tecniche mininvasive eseguibili
in tempi rapidissimi, avere un reparto attivo sul territorio significa poter garantire risposte immediate quando ogni minuto può fare la
differenza.
Per la provincia di Enna l’attivazione di questo servizio segnerà un cambiamento radicale: fino ad oggi i pazienti erano costretti a
spostarsi verso altre province, affrontando tempi più lunghi e rischi maggiori. Con l’Emodinamica operativa all’Umberto I sarà finalmente possibile ricevere cure tempestive e specialistiche direttamente sul
territorio, un beneficio concreto per tutta la comunità.
Le attrezzature che stanno per entrare in funzione rappresentano il meglio della tecnologia attualmente disponibile in ambito cardiologico,
strumenti all’avanguardia che permetteranno di eseguire procedure
complesse con la massima precisione e sicurezza. Questo investimento
testimonia la volontà dell’ASP di Enna di puntare all’eccellenza, creando un polo cardiologico di riferimento.
L’impatto sul territorio sarà significativo: ricevere cure specialistiche senza doversi allontanare da casa rappresenta un
vantaggio enorme per la popolazione. Significa anche attrarre e trattenere competenze mediche qualificate, innescando un circolo
virtuoso a beneficio di tutto il territorio.
“Siamo vicinissimi a un traguardo storico – ha dichiarato il Direttore Generale Zappia dopo l’ultimo sopralluogo". Il reparto è ormai quasi
pronto, mancano solo gli ultimi dettagli e le necessarie procedure di collaudo. La sua apertura darà finalmente a questo territorio un
servizio essenziale, in grado di salvare vite umane e colmare quel vuoto che ha pesato per troppo tempo sui nostri cittadini”.
Enna si prepara dunque ad accogliere un tassello decisivo per il futuro della propria sanità. Il nuovo reparto di Emodinamica sarà presto al servizio di tutti, per offrire un’assistenza sanitaria sempre più prossima e di qualità.

27/11/2025

PROMOZIONE DELLA SALUTE NEI LUOGHI DI LAVORO
Un’opportunità per tutti…

Il Servizio di Prevenzione e Sicurezza degli Ambienti di Lavoro (S.Pre.S.A.L.) dell’ASP di Enna, con una nota, invita datori e lavoratori ad adottare stili di vita sani nei luoghi di lavoro.
Il luogo di lavoro è il setting ideale per promuovere salute e benessere. Qui il lavoratore trascorre gran parte della giornata: proprio per questo, ogni gesto, ogni scelta e ogni abitudine può fare la differenza.
Smettere di fumare è uno dei passi più importanti per migliorare la propria salute: riduce il rischio di malattie cardiovascolari, respiratorie e oncologiche, aumenta la capacità di concentrazione e migliora la qualità di vita. Ogni pausa senza sigaretta è un investimento sul proprio futuro.
Limitare il consumo di alcol, soprattutto quello abituale e cronico, contribuisce a prevenire danni al fegato, disturbi metabolici, problemi cognitivi e incidenti sul lavoro.
Promuovere l’attività fisica nei luoghi di lavoro è semplice e non richiede strumenti particolari:
• preferire le scale all’ascensore,
• camminare invece di usare l’auto per brevi tragitti,
• dedicare 5 minuti a esercizi di stretching in ufficio.
Piccoli cambiamenti quotidiani possono migliorare la qualità della vita, ridurre lo stress e migliorare la produttività.
Ruolo chiave è quello del datore di lavoro, che può favorire ambienti sani investendo sull’adozione di buone pratiche aziendali. Implementare programmi volontari di promozione della salute non è solo un gesto etico, ma anche una scelta strategica per migliorare il benessere organizzativo.
L’ASP di Enna, tramite l’UOC S.Pre.S.A.L e UO EPSA, promuove queste iniziative per sostenere lavoratori, famiglie e aziende nell’implementare percorsi concreti di promozione della salute e prevenzione negli ambienti di lavoro.
Per info:
vigilanzaspresal@asp.enna.it – 0935520803 - 0935521881
educazionesalute.aziendale@asp.enna.it

27/11/2025

Lo scorso 12 novembre 2025 presso l'Azienda Sanitaria Provinciale di Enna è stato firmato il Contratto Integrativo Aziendale destinato al personale del comparto sanità, concludendo un percorso di dialogo e confronto avviato nei mesi precedenti.Tutte le organizzazioni sindacali presenti hanno sottoscritto l'accordo, divenuto operativo dopo la certificazione del Collegio Sindacale, passaggio istituzionale che ha consentito di sbloccare definitivamente la contrattazione.
La firma definitiva rappresenta la conclusione naturale di un iter iniziato lo scorso 25 settembre, quando presso la sede dell'ASP di Enna era stata raggiunta la preintesa tra direzione e sindacati. In quella occasione, la delegazione trattante composta dalla direzione strategica dell'Azienda, dal responsabile del servizio risorse umane, dalle RSU e dai rappresentanti di tutte le organizzazioni sindacali firmatarie del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro aveva siglato un'ipotesi contrattuale frutto di una negoziazione caratterizzata dalla volontà comune di lavorare nell'interesse del personale del comparto e della qualità dei servizi offerti alla comunità ennese. L'accordo ora definitivamente operativo assume un'importanza strategica perché garantisce al personale del comparto istituti fondamentali quali il fondo per l'incentivazione della produttività e altri miglioramenti economici che riconoscono l'impegno quotidiano dei lavoratori impegnati in prima linea nella tutela della salute pubblica.
L'esito positivo della contrattazione rappresenta un segnale incoraggiante per il settore sanitario locale e conferma l'impegno dell'ASP di Enna nel valorizzare il proprio personale attraverso strumenti contrattuali che coniugano le esigenze organizzative con il riconoscimento professionale ed economico dei lavoratori, elemento indispensabile per garantire servizi efficienti e condizioni lavorative adeguate.

27/11/2025

Concluso, presso l’aula 402 del plesso universitario Kore di Contrada Santa Panasia, il corso di formazione “ Gestione degli accessi vascolari a medio e lungo termine”.
Un appuntamento formativo che ha visto un’ampia partecipazione di professionisti sanitari provenienti da diversi contesti, medici ed infermieri delle strutture ospedaliere dell’ASP di Enna, dal territorio non solo ennese ma anche da fuori provincia.
I lavori sono stati caratterizzati dal confronto multidisciplinare tra medici ed infermieri che hanno portato esperienze concrete, valorizzando il lavoro di collaborazione tra i vari professionisti sanitari.
È stata presentata una panoramica completa delle più attuali tecniche di gestione degli accessi vascolari, dalla richiesta all’impianto e, successivamente, alla gestione condivisa tra il Vascular Access Team e le Unità Operative ospedaliere e territoriali.
Presenti in aula, tra gli altri, il dott.re E. De Rose, la dott.ssa A.M. Montalbano, dott.ssa M. Di Grigoli e il dott. P. Lo Manto.
La dott.ssa Prestifilippo, responsabile scientifico del corso e responsabile del Vascular Access Team dell’ospedale Umberto I di Enna, esprime soddisfazione per la riuscita dell’evento formativo, ringraziando i colleghi che nei diversi ruoli di gestione hanno partecipato con vivo interesse, oltre agli intervenuti che rappresentano i vari settori coinvolti nella gestione degli accessi vascolari nel territorio, dirigenza medica e dirigenza infermieristica.
“Ci tengo particolarmente a ringraziare tutti i membri del V.A.T. dell’ospedale Umberto I Enna, Dott.ssa M.G. Brighina, Dott.re E. Vallone, Dott. Inf. G. Iraci, Dott.Inf. C. Balistreri, Dott.Inf. L. Di Salvo, Dott. Inf. I. Lacagnina, Dott.Inf. A.Timpanaro, Dott. Inf. G. Duminuco, Dott.Inf. S.Bellomo e il Direttore dell’U.O. di Anestesia e Rianimazione, dott.re Ezio de Rose, che con la loro professionalità e competenza hanno permesso la buona riuscita dell’evento. Il quotidiano lavoro del V.A.T. (Vascular Access Team) è caratterizzato da professionalità e attenzione per il paziente, contribuendo in maniera significativa al miglioramento della qualità delle cure e alla divulgazione delle buone pratiche cliniche”.

25/11/2025

In relazione allo stato di agitazione proclamato per domani 26 novembre da parte degli operatori della specialistica convenzionata, l'ASP di Enna ha predisposto tutte le misure necessarie per garantire la continuità assistenziale ed evitare disagi all'utenza. Al fine di assicurare l'erogazione delle prestazioni sanitarie, l'Azienda ha dato disposizione ai propri ambulatori e centri di prelievo di potenziare in via straordinaria la capacità di accoglienza. I cittadini che dovessero trovare chiusi i laboratori privati convenzionati potranno pertanto rivolgersi direttamente ai laboratori degli ospedali provinciali, dove sarà possibile effettuare le analisi ad accesso diretto senza necessità di prenotazione. Si precisa che in ogni caso sarà necessario recarsi presso gli sportelli CUP per la registrazione della ricetta, anche in presenza di esenzione. Per quanto riguarda gli studi radiologici convenzionati, allo stato attuale non vi sono elementi che facciano presagire interruzioni del servizio. L'ASP di Enna assicura il massimo impegno per tutelare il diritto alla salute dei cittadini e minimizzare eventuali disagi derivanti dalla giornata di mobilitazione

25/11/2025

25 novembre. Contro la violenza

24/11/2025

Finalmente per i pazienti che soffrono di malattie gastroenterologiche nella provincia di Enna non sarà più necessario spostarsi. L'ospedale Umberto I di Enna ha ottenuto il riconoscimento ufficiale come Centro Spoke nelle reti assistenziali regionali per la Celiachia e le Malattie Infiammatorie Croniche Intestinali (MICI), un risultato che cambia concretamente la vita di migliaia di pazienti del territorio.
Con due recenti decreti, l'Assessorato alla Salute della Regione Siciliana certifica quello che medici e pazienti attendevano da tempo: la possibilità di accedere a cure specialistiche di alto livello senza dover raggiungere altri presidi fuori provincia.
"Si tratta di un traguardo che conferma la qualità della rete assistenziale nel territorio ennese – spiega il Direttore Generale dottor Mario Zappia – Raccogliamo i frutti dell'ottimo lavoro dei nostri professionisti e siamo felici di poter assicurare ai nostri pazienti cure di prossimità e di elevata qualità".
Le patologie croniche intestinali e la celiachia coinvolgono un ampio bacino di utenza e sono purtroppo in costante crescita. Consolidare il presidio ospedaliero ennese come punto di riferimento clinico, diagnostico e terapeutico significa mettere a disposizione della comunità del territorio un'offerta assistenziale altamente specializzata e dotata di attrezzature all'avanguardia.
"L'ingresso nelle reti regionali – racconta con evidente soddisfazione il professor Marcello Maida, che guida l'Unità Operativa di Gastroenterologia – significa accesso diretto alle terapie più innovative, compresi i farmaci biologici, percorsi diagnostici avanzati e un'assistenza multidisciplinare che non ha nulla da invidiare ai grandi centri urbani. Concretamente significa per i pazienti poter accedere alle eccellenze cliniche e diagnostiche vicino casa".
Il dottor Alessandro Vitello, responsabile dell'Ambulatorio MICI, è pragmatico: "Parliamo di malattie croniche complesse come il morbo di Crohn e la colite ulcerosa, che richiedono un approccio strutturato e continuativo. Oggi possiamo garantirlo sul territorio, con standard clinici pienamente allineati ai protocolli nazionali".
Non è un dettaglio da poco per chi convive quotidianamente con queste patologie e fino a ieri doveva organizzare trasferte periodiche, assenze dal lavoro, disagi logistici e familiari.
Il risultato non è arrivato per caso. Dietro questo riconoscimento c'è un lavoro di anni, una strategia condivisa che ha coinvolto la Direzione Strategica dell'ASP di Enna e l'Università Kore, che ha messo a disposizione risorse professionali, competenze accademiche e strumentazione avanzata. Un modello di collaborazione tra ospedale, territorio e istituzioni universitarie che funziona e che ora produce risultati concreti, misurabili nella qualità dell'assistenza offerta.
Per il presidio ospedaliero ennese si tratta di un salto di qualità che ne consolida il ruolo strategico nel panorama sanitario provinciale e regionale, dimostrando che l'eccellenza clinica non è prerogativa esclusiva dei grandi centri. Quando competenze professionali, organizzazione e volontà politica convergono nella stessa direzione, ogni struttura può diventare un punto di riferimento per il territorio e raggiungere standard assistenziali di primo livello.

21/11/2025

L'Azienda Sanitaria Provinciale di Enna ha portato a termine un ulteriore processo di stabilizzazione che questa volta ha coinvolto diciassette professionisti del comparto sanitario, segnando così un momento importante nella valorizzazione delle risorse umane che da tempo operano con spirito di servizio nei presidi dell'intera provincia.
Si tratta di tre infermieri, sei fisioterapisti, un audiometrista, un educatore professionale socio sanitario, cinque operatori socio-sanitari (OSS) e un operatore tecnico, figure professionali che rappresentano la spina dorsale dell'assistenza quotidiana e che ora vedono riconosciuto il proprio impegno attraverso la firma di contratti a tempo indeterminato.
Questi operatori sanitari erano già parte integrante della realtà sanitaria ennese, prestando servizio nei diversi presidi e nelle varie strutture distribuite sul territorio provinciale, dove hanno avuto modo di costruire nel tempo competenze specifiche, relazioni professionali consolidate e una conoscenza approfondita delle dinamiche organizzative e delle peculiarità dell'utenza locale.
La loro stabilizzazione non costituisce quindi soltanto un atto amministrativo, ma rappresenta il riconoscimento concreto di un percorso professionale già avviato e del valore aggiunto che questi operatori garantiscono quotidianamente nell'erogazione dei servizi sanitari.
L'operazione si colloca naturalmente entro i limiti della dotazione organica prevista per l'Azienda e rispetta tutti i vincoli normativi che la Direzione non può superare ma all'interno dei quali ha scelto di dare sicurezza a chi già lavora da anni presso la ASP di Enna e ha dimostrato di saper rispondere con competenza alle esigenze assistenziali del territorio.
Questa linea di condotta manifesta la volontà dell'Azienda di investire sulle risorse umane, riconoscendo che la qualità dei servizi sanitari si costruisce anche attraverso la serenità lavorativa che favorisce la creazione di équipe stabili e affiatate.

https://www.aspenna.it/2025/11/21/diciassette-professionisti-stabilizzati-allasp-di-enna-un-investimento-strategico-per-la-sanita-territoriale/

21/11/2025

19/11/2025

La Sanità Pubblica nei nostri Borghi

L’ASP di Enna prosegue con ottimi risultati la sua strategia di portare i servizi sanitari direttamente tra i cittadini, raggiungendoli nei luoghi di aggregazione e durante le manifestazioni locali. L’ultima tappa ad Agira, borgo tra i più belli d’Italia, in occasione della tradizionale Sagra della Cassatella, trasformando un momento di festa in un’importante opportunità per la tutela della salute. Durante la manifestazione, nello stand dell’ASP, personale qualificato, tra operatori e psicologi, ha promosso le campagne di screening con l’obiettivo di sensibilizzare le persone sull’importanza di prendersi cura della propria salute attraverso la diagnosi precoce. La prevenzione resta l’arma più efficace nella lotta contro le patologie oncologiche: arrivare prima significa avere concrete possibilità di salvare vite umane. I numeri registrati nel corso del weekend testimoniano l’efficacia di questo tipo di iniziative. Sono state eseguite complessivamente ben 426 prenotazioni per gli screening oncologici: 58 prenotazioni per mammografie su una popolazione target di 434 persone, 109 per PAP/HPV test su un target di 173 persone, e 227 FOBT test consegnati, per la prevenzione del colon-retto. Dati significativi che premiano la popolazione agirina e testimoniano come queste iniziative siano utili per intercettare efficacemente le persone, distratte o diffidenti, che ancora devono sottoporsi agli esami preventivi...
Leggi tutto https://www.aspenna.it/2025/11/19/la-sanita-pubblica-nei-nostri-borghi/

13/11/2025

Si è concluso un importante percorso di stabilizzazione che ha portato dieci dirigenti psicologi della ASP di Enna alla firma dei contratti a tempo indeterminato, un traguardo atteso che rappresenta per questi professionisti l'inizio di una nuova fase della loro vita lavorativa, caratterizzata da maggiore serenità e prospettive di crescita professionale.
La cerimonia si è svolta presso la sede dell'Azienda Sanitaria Provinciale di Enna alla presenza del Direttore Generale dott. Mario Zappia, che ha accolto i nuovi dipendenti con parole di benvenuto sottolineando il valore strategico di queste figure professionali e della loro stabilizzazione per il miglioramento dei servizi territoriali dedicati alla salute mentale, che nella società contemporanea sono in continuo sviluppo.
Per i dieci psicologi questa giornata segna un momento di svolta che consente finalmente di guardare al futuro con la sicurezza di chi può progettare percorsi di specializzazione e approfondimento all'interno dell'Azienda, mettendo radici nel territorio ennese e costruendo
relazioni professionali durature con i colleghi e con l'utenza.
La stabilità contrattuale rappresenta infatti la condizione essenziale per poter garantire continuità assistenziale ai pazienti e contribuire in modo significativo al miglioramento qualitativo dei servizi offerti alla popolazione, elementi fondamentali in un ambito delicato come quello della salute mentale e del sostegno ai pazienti, dove il rapporto terapeutico si costruisce nel tempo attraverso la fiducia e la costanza della presenza professionale.
Gli psicologi che oggi hanno firmato il contratto davano già il loro contributo in tutto il territorio provinciale e si sono distinti per professionalità e spirito di servizio. La Direzione della ASP con queste ulteriori stabilizzazioni conferma l’orientamento di voler trattenere in azienda tutti coloro che, con qualsiasi qualifica, conoscono la ASP dall’interno e quindi rappresentano un investimento per l’Azienda. Ovviamente c’è il limite di posti in dotazione organica. Tale limite non può essere superato dalla Direzione.
L'operazione di stabilizzazione si inserisce nella più ampia strategia della ASP di Enna volta al potenziamento delle risorse umane. La scelta dell’Azienda Ennese si allinea alle politiche sanitarie regionali che individuano nella stabilizzazione del personale uno strumento fondamentale per assicurare servizi più efficienti e qualificati alla cittadinanza, riconoscendo che solo attraverso la certezza occupazionale è possibile costruire équipe coese e motivate, capaci di rispondere con professionalità ed empatia ai bisogni sempre più complessi della popolazione in materia di sostegno psicologico e non solo.
Con la firma dei contratti si concretizza l'impegno della Direzione Strategica della ASP di Enna, nel limite dei vincoli normativi, verso percorsi trasparenti di consolidamento dell'organico che offrano prospettive certe ai professionisti impegnati quotidianamente nella tutela del benessere psicofisico dei cittadini, riconoscendo il valore del loro lavoro e garantendo le condizioni per un'assistenza sempre più qualificata e vicina alle esigenze del territorio.