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Ordine delle Professioni Infermieristiche Pescara, Piazza Ettore Troilo, 23, Pescara (2026)

23/01/2026

📚 Si concludono oggi gli incontri con le prime annualità del Liceo D’Ascanio di Montesilvano.

L’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Pescara ha svolto attività di laboratorio ed educazione sanitaria sui temi dell’abuso di sostanze stupefacenti e delle malattie sessualmente trasmissibili, accompagnando i ragazzi nella comprensione dei rischi, della prevenzione e dell’importanza delle scelte consapevoli per la propria salute.
È stata una bella occasione di confronto con gli studenti, e anche per far conoscere la professione infermieristica nelle scuole, mostrando che l’infermiere non è solo chi lavora in ospedale, ma svolge un ruolo fondamentale nella promozione della salute e nell’educazione sanitaria.
👩‍⚕️👨‍⚕️ Ora si proseguirà con gli incontri rivolti alle terze e quarte classi, toccando altri importanti temi legati alla salute e alla prevenzione, continuando a stimolare consapevolezza e scelte informate tra i giovani.
Grazie alla scuola, agli studenti e a tutti i professionisti coinvolti per l’attenzione e la partecipazione.

24/12/2025

🎄✨ Buone Feste da tutta la comunità dell’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Pescara!

Agli infermieri e alle infermiere, ai cittadini e a tutte le persone che ogni giorno incontrano la cura: le feste sono il momento giusto per ricordare quanto il valore dell’assistenza unisca tutti 💙

Professionalità, fiducia e umanità sono il filo che lega chi si prende cura e chi viene curato, in linea con i valori promossi dalla .

Che questo periodo porti serenità, speranza e nuova energia a tutta la comunità 🎁✨

18/12/2025

📌 Assemblea Ordinaria degli Iscritti – OPI Pescara

Si è svolta oggi l’Assemblea Ordinaria degli Iscritti dell’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Pescara, un importante momento di confronto e partecipazione per la nostra comunità professionale.

Nel corso dell’incontro sono stati presentati e discussi:

- La Relazione preventiva del Presidente per l’anno 2026;

- Il Conto Preventivo 2026, illustrato dal Tesoriere e dal Collegio dei Revisori dei Conti;

- Lo stato attuale della professione infermieristica, con un confronto aperto su opportunità e criticità nel settore pubblico, privato e nella libera professione.

Un’occasione preziosa per condividere obiettivi, prospettive future e rafforzare il ruolo dell’Ordine a tutela della professione.

🙏 Un sentito ringraziamento a tutte le colleghe e i colleghi che hanno partecipato, contribuendo attivamente al dialogo e alla crescita della nostra comunità professionale. La vostra presenza è fondamentale.

04/12/2025

📣 ASSEMBLEA ORDINARIA OPI PESCARA 2025

È convocata l’Assemblea Ordinaria degli Iscritti 2025 dell’Ordine delle Professioni Infermieristiche della Provincia di Pescara.

🗓 18 dicembre 2025 – dalle 14:30 alle 18:30
📍 Sala Carlo Di Giacomo – Montesilvano (PE)

📌 Ordine del giorno:
1️⃣ Relazione preventiva 2026 del Presidente
2️⃣ Relazione di Tesoreria e del Collegio dei Revisori dei Conti – Conto Preventivo 2026
3️⃣ Discussione e approvazione

📄 Deleghe: è possibile delegare un collega iscritto (max 2 deleghe), con copia del documento del delegante.

🎓 L’incontro è valido per il congedo straordinario (DPR 761/79) per i dipendenti del Servizio Sanitario.

💬 Temi in programma:
• Stato attuale della professione
• Opportunità e criticità nel pubblico, privato e nella libera professione

🔐 Iscrizione obbligatoria tramite la propria area personale sul sito OPI.

La presenza e il contributo di ogni iscritto sono fondamentali per la crescita e la rappresentanza della nostra professione.
Vi aspettiamo! 💙👩‍⚕️👨‍⚕️

Link all'articolo --> https://www.opipescara.it/2025/convocazione-assemblea-ordinaria-anno-2025.html

24/11/2025

Giornata Internazionale contro la Violenza sulle Donne 2025

Gli infermieri al fianco delle donne, sempre

Oggi, nella Giornata Internazionale contro la Violenza sulle Donne, l’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Pescara ribadisce con forza il proprio impegno nella tutela, nel sostegno e nella difesa di tutte le donne vittime di violenza.

La violenza di genere continua a rappresentare una profonda ferita per la nostra società. Ogni giorno, negli ospedali, nei servizi territoriali, nei consultori e nei pronto soccorso, gli infermieri sono spesso i primi professionisti a intercettare segnali di maltrattamento fisico, psicologico o economico. Il loro ruolo non è soltanto assistenziale, ma anche umano, empatico e protettivo: accolgono, ascoltano, accompagnano e orientano le vittime verso percorsi di sicurezza e di giustizia.

L’OPI di Pescara desidera ricordare che gli infermieri non restano mai indifferenti.
Sostengono le donne in ogni momento, offrono un presidio di fiducia e denunciano la violenza, affinché nessuna resti sola e perché ogni episodio venga portato alla luce. La cultura della segnalazione e della prevenzione è fondamentale per rompere il silenzio che, troppo spesso, circonda gli abusi.

In questa giornata simbolica, gli infermieri riaffermano il loro impegno quotidiano per promuovere rispetto, dignità, parità e sicurezza.
La violenza sulle donne non è un fatto privato: è un problema sociale, culturale e sanitario. Combatterla significa proteggere la vita, difendere il diritto alla salute e costruire una comunità più giusta.

L’OPI di Pescara invita tutte le cittadine e i cittadini a unirsi a questo impegno: riconoscere i segnali, rompere il silenzio, sostenere le vittime e contribuire, insieme, a una cultura di non violenza.

Gli infermieri ci sono, sempre. Accanto alle donne, dalla parte dei diritti e della libertà.

17/11/2025

17 novembre 2025 – Giornata Mondiale della Prematurità

Oggi vogliamo accendere i riflettori sulla prematurità, una condizione che riguarda milioni di neonati ogni anno: nel mondo nascono circa 15 milioni di bambini pretermine, pari a quasi 1 su 10, e in Italia la percentuale si attesta tra il 7 e il 10%, con circa 25.000‑30.000 nati ogni anno.

Dietro a ogni piccolo guerriero prematuro c’è un team di infermieri della Terapia Intensiva Neonatale (TIN), figure essenziali e altamente specializzate. Il loro lavoro richiede competenza, attenzione millimetrica e una sensibilità profonda: ogni monitoraggio, ogni cambio, ogni carezza sono gesti di grande delicatezza e responsabilità. Accanto a loro, i genitori vivono un percorso fatto di ansia, speranza e coraggio: sono parte attiva della cura, partecipando con amore ai piccoli gesti quotidiani che fanno la differenza nella crescita dei loro bambini.

In questa giornata celebriamo quindi la resilienza dei neonati, piccoli nel peso ma grandi nella forza, la dedizione degli infermieri che li assistono con professionalità e cuore, e il coraggio delle famiglie che li sostengono passo dopo passo, trasformando ogni piccolo progresso in una vera vittoria. 💜

30/10/2025

Accogliamo con favore e profondo apprezzamento la presentazione, da parte della ASL Pescara, della nuova rete per l’emergenza-urgenza, che prevede l’attivazione di nuove postazioni 118, l’introduzione di 11 ambulanze di ultima generazione e l’assunzione di 15 infermieri dedicati al servizio di emergenza territoriale.
A tali interventi si affianca inoltre l’apertura di nuove postazioni infermieristiche, strategicamente distribuite per garantire un supporto capillare e tempestivo su un territorio particolarmente vasto e complesso, rafforzando così la capacità di risposta alle esigenze assistenziali della popolazione.

L’OPI di Pescara riconosce in questa iniziativa una visione lungimirante, che va oltre il semplice potenziamento strutturale e tecnologico del sistema 118: rappresenta infatti il riconoscimento concreto del ruolo dell’infermiere come figura professionale cardine per l’efficienza, la qualità e la sicurezza della risposta sanitaria preospedaliera.

L’infermiere formato in urgenza è il primo anello della catena della sopravvivenza: è colui che, con competenza tecnica, capacità decisionale e visione d’insieme, garantisce il primo intervento clinico e la continuità della presa in carico del paziente.
Le nuove assunzioni annunciate dalla ASL Pescara e l’attivazione delle postazioni infermieristiche territoriali rappresentano un segno tangibile di fiducia e di investimento sulla professionalità infermieristica, che negli ultimi anni ha dimostrato, anche nelle situazioni più critiche, un altissimo livello di autonomia, responsabilità e umanità.

L’Ordine sottolinea come questa scelta sia perfettamente coerente con i principi del Codice Deontologico delle Professioni Infermieristiche 2025, che all’articolo 1 riconosce l’infermiere come “professionista sanitario, autonomo e responsabile, impegnato nella promozione della salute, nella prevenzione e nella cura, in ogni contesto e fase della vita”.
Investire sugli infermieri significa dunque investire sulla sicurezza, sulla prossimità e sulla qualità del sistema sanitario territoriale.

27/10/2025

Solidarietà al collega aggredito,
siamo costernati nell’apprendere dell’episodio accaduto nel reparto di Ortopedia dell’Ospedale Santo Spirito, dove un infermiere in servizio è stato aggredito da un familiare di un paziente.

Colpire chi dedica la vita ad assistere gli altri è un atto di una viltà inaccettabile. Che questo avvenga sul luogo di lavoro, proprio mentre si sta prestando cura e assistenza, è un fatto intollerabile che non può essere giustificato.

Ai colleghi presenti che sono intervenuti tempestivamente va il nostro ringraziamento: la loro prontezza ha evitato conseguenze ancora più gravi.

Condividiamo con forza le parole della Direzione ASL di Pescara, che esprimono solidarietà e condanna verso questa violenza.

L’Ordine degli Infermieri di Pescara si stringe al collega colpito, esprime sostegno a tutto il personale sanitario del reparto e rinnova l’impegno affinché episodi simili non si ripetano.

Chiediamo misure concrete di protezione, prevenzione e sicurezza negli ospedali e strutture sanitarie, e una cultura del rispetto verso chi presta assistenza ogni giorno.

19/09/2025

🚑 L’impegno di un’intera squadra per un’estate sicura!
Operatori 118, infermieri, medici, volontari e istituzioni hanno collaborato al progetto “Ambulanze del Mare – Estate Sicura 2025”, garantendo soccorsi rapidi e cure di qualità lungo i 13 km del litorale pescarese.

Grazie al modello First Responder, gli infermieri hanno gestito il 90% degli interventi in autonomia, evitando il ricovero a 4 pazienti su 10 e alleggerendo il Pronto Soccorso.

💙 OPI Pescara ringrazia tutti i professionisti e in particolare gli infermieri per dedizione, competenza e spirito di squadra, insieme a chi ha reso possibile il progetto:

Vero Michitelli, Direttore Generale ASL Pescara

Aurelio Soldano, Direttore UOC SUEM 118 ASL Pescara

Carlo Masci, Sindaco di Pescara

Paolo Cilli, Vice Sindaco di Montesilvano

Diletta Rosa, Responsabile Protezione Civile Montesilvano

Gianluca D’Andrea, Presidente ODV Life Pescara

Maurizio Petaccia, Vice Presidente ODV Life Pescara

05/08/2025

Sanità: senza infermieri non c’è assistenza
di Irene Rosini, Presidente OPI Pescara

In Italia mancano fino a 100.000 infermieri. Siamo ben sotto la media europea e OCSE, con conseguenze gravi per la qualità delle cure e la sicurezza dei pazienti. Gli infermieri, pilastro dell’assistenza, ricevono stipendi bassi, nessun riconoscimento professionale e sono esclusi dai LEA.

La proposta di reindirizzare verso Infermieristica gli studenti esclusi da Medicina rischia di trasformare la professione in una seconda scelta.
Ma senza infermieri non c’è sanità che tenga: aumentano gli errori, i ricoveri impropri e i costi per il sistema.

Servono investimenti seri, valorizzazione professionale e riforme strutturali.
Ignorare il problema significa mettere a rischio il Servizio Sanitario Nazionale.

Leggi l'articolo intero:

https://www.quotidianosanita.it/m/lettere-al-direttore/articolo.php?articolo_id=131472

25/06/2025

Insediata oggi, 25 giugno 2025, la nuova Assemblea del Co.Ge.A.P.S. (Consorzio Gestione Anagrafica Professioni Sanitarie) che resterà in carica per 4 anni fino a giugno 2029. Il Consorzio è un organismo che riunisce le 10 Federazioni e Consigli Nazionali degli Ordini coinvolti nel progetto di Educazione Continua in Medicina e rappresenta un milione e 400mila professionisti. Nasce per essere lo strumento attuativo della Convenzione stipulata con il Ministero della Salute che prevede la realizzazione di un progetto sperimentale per la gestione e certificazione dei crediti formativi ECM, l’istituzione di una anagrafe degli professionisti sanitari e l’allestimento di un servizio tecnico permanente di aggiornamento dedicato ai rapporti con gli enti pubblici.

Nella riunione odierna l’Assemblea, in piena condivisione di intenti, all’unanimità e per acclamazione ha eletto presidente Roberto Monaco (FNOMCeO), vicepresidente Pierpaolo Pateri, già tesoriere FNOPI e Co.Ge.A.P.S. Tesoriere sarà Giovanni Zorgno (FOFI) e segretario Tiziana Rossetto (FNO TSRM e PSTRP). L’Assemblea ha poi deliberato con voto unanime di affidare l’incarico di Presidente del Collegio dei Revisori del Co.Ge.A.P.S. al Presidente del Collegio dei Revisori della Federazione Nazionale degli Ordini dei Medici Chirurghi e degli Odontoiatri e di nominare Danilo Serva (FNOVI) e Alessandro Trento (CNOP) supplenti del Collegio dei Revisori del Co.Ge.A.P.S.

“Le professioni sanitarie hanno oggi ribadito la propria unitarietà di intenti nell’elezione delle cariche in un clima di rinnovato impegno nel momento in cui prende il via un nuovo mandato CoGeAPS – commenta Pierpaolo Pateri -. Il Consorzio che non ha mai fatto mancare il proprio sostegno alle Federazioni, agli Ordini e ai professionisti riparte dalle competenze e dall’entusiasmo dei componenti dell’assemblea che oggi ci hanno onorato del loro voto e che nello stesso tempo hanno ribadito l’intento ad una partecipazione attiva. In modo particolare si attendono le decisioni della Commissione Nazionale per la Formazione Continua che coincidono con il periodo conclusivo del triennio certificativo in corso e con il conseguente inizio di un nuovo triennio.

23/06/2025

📌 “CCNL Sanità 2025: dubbi su meritocrazia e riconoscimento delle competenze”

Nel recente rinnovo del contratto nazionale della sanità, emerge una criticità importante: l’area di “elevata qualificazione” viene assegnata senza veri criteri di merito e formazione, rischiando di svalutare il percorso professionale degli infermieri.

Inoltre, la nuova figura del nurse assistant crea squilibri tra responsabilità e retribuzioni, indebolendo l’attrattività della professione infermieristica.

Chiediamo un contratto che riconosca responsabilità, competenze e impegno formativo, per valorizzare davvero il lavoro degli infermieri.

LEGGI L'ARTICOLO COMPLETO AL LINK:

https://www.quotidianosanita.it/lettere-al-direttore/articolo.php?articolo_id=130480

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