みどりカウンセリングルーム

みどりカウンセリングルーム 自分と仕事、どっちが大切なんだろう?
働く上での心の葛藤、気軽に相談してみませんか

久しぶりに、キコニワ  で書かせてもらいました。考え方を増やすことで、少し気持ちが楽になったら良いなと思って書いたので、ぜひ読んでみてください。・・・・・・・・・・・・ちなみに認知行動療法、私はグループ実施する機会が多いのですが、「そういう...
23/04/2026

久しぶりに、キコニワ で書かせてもらいました。

考え方を増やすことで、少し気持ちが楽になったら良いなと思って書いたので、ぜひ読んでみてください。
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ちなみに認知行動療法、私はグループ実施する機会が多いのですが、「そういう考え方もあるんだ」「そんな風に考えても良いんだ」と、参加者同士で気付くことがあって面白いです。
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#認知行動療法 #メンタルヘルス #ストレスケア

「新しい働き方をともにつくるHAND BOOK」のご紹介大阪府の事業で作成された、障害のある方の在宅ワークと特定短時間労働の事例が掲載されたHANDBOOKです。・・・・・・・・・・・・短時間の勤務を希望すると、「働く準備ができてないんじゃ...
23/04/2026

「新しい働き方をともにつくるHAND BOOK」のご紹介

大阪府の事業で作成された、障害のある方の在宅ワークと特定短時間労働の事例が掲載されたHANDBOOKです。
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短時間の勤務を希望すると、「働く準備ができてないんじゃないのか!?」と言う方が以前の職場にいましたが、週20時間未満の一般求人はたくさんありますよね。

それに応募する方々は、「働く準備ができていない」なんて言われないのに、障がいのある方が希望すると事情も聞かず、一律に「働く準備ができていない」と一纏めにするのは変な話だなと思って聞いていました。
長時間働いて雇用率にカウントしたいという、事業所側の考えはわかりますが、だからといって希望する働き方を否定するのはどうかなと思います。

私は成長途中だと思って成長する方法を一緒に考える事業所もあって欲しいですし、もちろん、成長を求めず、今の状態で一緒に働く方法を考えてくれる事業所もある社会が良いなと思っています。

長くなりましたが、大阪府のホームページで読めますので、どんな風に働いているのか、雇用管理しているのか、ぜひ読んでみてください。
大阪府庁で勤務していた時にお世話になった、素敵な企業さんの事例も掲載されています。
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#障がい者雇用 #短時間雇用 #在宅ワーク

令和7年度「中小企業におけるメンタルヘルス対策~ストレスチェック義務化への対応~」メンタルヘルスに関する様々な情報、相談窓口が掲載されている「こころの耳」に、昨年行われたシンポジウムの動画が掲載されています。基調講演や企業事例に加え、講演者...
13/03/2026

令和7年度「中小企業におけるメンタルヘルス対策~ストレスチェック義務化への対応~」

メンタルヘルスに関する様々な情報、相談窓口が掲載されている「こころの耳」に、昨年行われたシンポジウムの動画が掲載されています。
基調講演や企業事例に加え、講演者、発表者によるパネルディスカッションの内容が充実しているように感じたのでご紹介です。

メンタルヘルス対策はどうしても後回しになりやすい部分だと思いますが、大事な部分ですので取り組む事業所様が増えればと思います。

少し前に社内研修の依頼をいただいたので、私も参考にさせていただこうと思います!
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#メンタルヘルス #研修 #ストレスチェック

企業担当者のための障害者差別解消法に関するセミナーオンライン開催、3月11日(水)までに申込が必要です。概要だけでなく、実際に企業内でどのような取り組みをしているか取組・事例紹介があるので分かりやすいのではないかと思います。・・・・・・・・...
02/03/2026

企業担当者のための障害者差別解消法に関するセミナー

オンライン開催、3月11日(水)までに申込が必要です。

概要だけでなく、実際に企業内でどのような取り組みをしているか取組・事例紹介があるので分かりやすいのではないかと思います。
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みどりカウンセリングルームでも障がい者雇用、合理的配慮の提供などについて対応を行っています。

「雇用しないといけないけど、合理的配慮はどうしたら良いの?」
「一緒に働く社員への対応はどうする?」
など、困っておられる担当者様も多いと思います。
一般的な対応はもちろん、各企業様の状況にあった対応を行いますので、お気軽にご相談ください。
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キャリアと心の健康について話してみませんか。
モヤモヤとした気持ちが楽になるよう、お手伝いします。osaka.6
#メンタルヘルス  #カウンセリング  #セミナー

障害者雇用管理セミナー大阪労働局主催のセミナーが2月5日に行われます。人事担当者だけでなく、「企業に雇用されている方」が対象ですので、精神・発達障がいの方へどんな風に対応すれば良いのか迷っている、同僚の方も参加いただけます。正しい知識を持つ...
18/01/2026

障害者雇用管理セミナー

大阪労働局主催のセミナーが2月5日に行われます。
人事担当者だけでなく、「企業に雇用されている方」が対象ですので、精神・発達障がいの方へどんな風に対応すれば良いのか迷っている、同僚の方も参加いただけます。

正しい知識を持つ方が少しでも増えたらと思いますので、ご都合のつく方はぜひご参加ください。
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#メンタルヘルス #カウンセリング  #セミナー

障がい者雇用に関するセミナーのお知らせ「精神障がい者・発達障がい者雇用セミナー」が、来年2月12日(木)に開催されます。今回は”睡眠とメンタルヘルス”をテーマに、京谷クリニック睡眠医療センター 京谷先生や特例子会社の株式会社エルアイ武田 竹...
24/12/2025

障がい者雇用に関するセミナーのお知らせ

「精神障がい者・発達障がい者雇用セミナー」が、来年2月12日(木)に開催されます。
今回は”睡眠とメンタルヘルス”をテーマに、京谷クリニック睡眠医療センター 京谷先生や特例子会社の株式会社エルアイ武田 竹腰さんにご講義いただきます。
非常勤先なので、私も大阪府が作成した雇用管理ツールについて話をさせていただく予定です。

非常に役立つ知識だと思いますので、人事担当者の方等にぜひご参加いただきたいです。
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大阪府の非常勤は来年2月末で退職予定のため、私が参加するのは今回が最後になります。
今月から関係機関へ退職の挨拶をしていますが、在職中のことを褒めていただいたり、寂しいねとお声がけいただいたり、6年弱勤めていましたし感慨深いです。
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障害者週間毎年、12月3日から9日までは「障害者週間」です。 障害者が社会、経済、文化その他あらゆる分野の活動に積極的に参加すること等を促進するため、国及び地方公共団体が民間団体等と連携して、「障害者週間」の期間を中心に障害者の自立及び社会...
04/12/2025

障害者週間

毎年、12月3日から9日までは「障害者週間」です。
 障害者が社会、経済、文化その他あらゆる分野の活動に積極的に参加すること等を促進するため、国及び地方公共団体が民間団体等と連携して、「障害者週間」の期間を中心に障害者の自立及び社会参加の支援のための様々な取組を実施します。(内閣府)
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数年前にもご紹介したんですが、梅田スカイビルでtogetherさんのイベントが昨日から行われています。いつもはビルの飲食店が入ってるフロアでお菓子を販売されてますが、1階フロアで販売展示会とイベントをされるそうです。
以下はtogetherさんのホームページから引用になります。

■12月5日・6日の2日間、障がいのある方々が心を込めて作った商品が並ぶ展示販売会が行われます。 布小物やアクセサリー、お菓子など、どれも一点ものの魅力が詰まっています。 それぞれの作品には、作り手の想いやストーリーが込められており、手に取るたびに温かさが伝わってきます。

■6日には、障がいのある方々による歌やダンスのステージイベントが行われます。 出演者の笑顔とエネルギーに、会場全体があたたかい空気に包まれます。 観客との一体感が生まれるこの時間は、毎年多くの人の心に残る感動のひとときです。

私が福祉施設で働いていた時に社員食堂へジョブコーチに入っていましたが、その食堂横でパンの販売をされてたのがtogetherさんでした。20年近く前になりますが、慣れない企業訪問だったので勝手に心強く思っていましたし、今も応援させてもらっています。

障害は自分には関係ないことではなく、障害ってなんだろう?自分だったらどうするか?など、少しでよいので思いを馳せる時間を作っていただければ幸いです。
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#メンタルヘルス  #梅田スカイビル  #梅田スカイビル

We are Meko 2025池嵜さんの個展が、今週日曜まで京都で行われてるのでご紹介です。期間︰2025年11月25日(火)〜30日(日)時間︰11:00-18:00 最終日17:00まで場所︰ギャリエヤマシタ2号館1階   京都市中京...
28/11/2025

We are Meko 2025


池嵜さんの個展が、今週日曜まで京都で行われてるのでご紹介です。
期間︰2025年11月25日(火)〜30日(日)
時間︰11:00-18:00 最終日17:00まで
場所︰ギャリエヤマシタ2号館1階
   京都市中京区天性寺前町533
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以前にも書いた気がしますが、池嵜さんの描く猫が好きで、今回個展のお知らせをいただいたので行ってきました。

お母様が絵の説明をしてくださったんですが、少しずつ変わっていく、成長するご本人や絵を慈しんでいるのが伝わってきて、会場でお話できて良かったです。
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4枚目はお留守番していたすみれです。
今週はワクチン接種があったので、お疲れ気味です(笑)

やっと金曜日ですね。インフルエンザが流行っていますし寒いですが、どうぞ穏やかな週末を。
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#カウンセリング  #京都  #猫

ホームページ更新のお知らせここ数年で依頼いただく業務も、個人のお客様の相談内容も増えたため、現在のカウンセリングルームにあったものに更新しました。よろしければご覧ください。http://care-midori.com/…………抱え込みがちな...
28/11/2025

ホームページ更新のお知らせ

ここ数年で依頼いただく業務も、個人のお客様の相談内容も増えたため、現在のカウンセリングルームにあったものに更新しました。
よろしければご覧ください。
http://care-midori.com/
…………
抱え込みがちなモヤモヤする心の葛藤を、気軽に話せる安全・安心できる場所を作りたいと開業しましたが、もっとたくさんの方の心の健康に役立つ場所となるよう、これからも努力していきたいと思います。引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
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いつも当カウンセリングルームをご利用いただきありがとうございます。年末年始の営業についてご案内です。年内最終営業日︰令和7年12月27日(土)新年営業開始日︰令和8年1月5日(月)お休みの間にいただいたご予約やお問い合わせは、1月5日以降、...
20/11/2025

いつも当カウンセリングルームをご利用いただきありがとうございます。
年末年始の営業についてご案内です。

年内最終営業日︰令和7年12月27日(土)
新年営業開始日︰令和8年1月5日(月)

お休みの間にいただいたご予約やお問い合わせは、1月5日
以降、順次ご対応させていただきます。
ご不便をおかけしますが、どうぞよろしくお願いいたします。

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#カウンセリング  #年末年始  #営業

プライバシーに配慮した障害者の把握・確認ガイドラインの概要時々、事業所の方から社員へ障害者手帳の所持を確認できないかと聞かれることがありますが、厚生労働省でガイドラインを出しています。https://www.mhlw.go.jp/conte...
13/11/2025

プライバシーに配慮した障害者の把握・確認ガイドラインの概要

時々、事業所の方から社員へ障害者手帳の所持を確認できないかと聞かれることがありますが、厚生労働省でガイドラインを出しています。
https://www.mhlw.go.jp/content/000581104.pdf

こちらを読んでいただくとわかるのですが、障がいがあると思われる特定の方へ「あなた、障害者手帳を持っているのでは?」と聞くことは不適切ですが、従業員全体へ「障害者手帳を持っている場合申告してください」と周知することは問題ありません。

その際、「障害者雇用状況等の報告などのために用いるという利用目的」「業務命令として、この呼びかけに対する回答を求めているものではないこと」なども伝えるようお願いします。

また、障害者手帳の所持を理由に解雇や不利益を被ることのないよう十分に注意をお願いします。

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構のHPには、通知文の例文も掲載されています。
https://www.jeed.go.jp/disability/data/handbook/q2k4vk000003kphb.html
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年末調整に合わせて行うならと思い今回ご紹介しましたが、毎年3月・4月などに確認されている事業所さんもあります。

適切なルールを守って、障がい者雇用を進めていただければと思いますので、ご質問などあれば、ホームページのお問い合わせフォームからお願いします。
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#カウンセリング #障害者雇用  #障害者手帳

警察庁ホームページで、「第5次犯罪被害者等基本計画(案)」に対する意見を募集中です。昨年夏に大阪のワンストップセンターSACHIKOの存続について署名をお願いしましたが、警察庁ホームページで今月5日から26日まで、「第5次犯罪被害者等基本計...
06/11/2025

警察庁ホームページで、「第5次犯罪被害者等基本計画(案)」に対する意見を募集中です。

昨年夏に大阪のワンストップセンターSACHIKOの存続について署名をお願いしましたが、警察庁ホームページで今月5日から26日まで、「第5次犯罪被害者等基本計画(案)」へのパブリックコメントを募集しています。

犯罪被害者への支援が強化されて欲しいので、私もパブコメを送るつもりです。情報が広がり、少しでも関心を持つ方が増えればと思うのでシェアします。どうぞご協力ください。
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#カウンセリング #メンタルヘルス #パブリックコメント

住所

緑町8-5 緑橋集会所
Moriguchi-shi, Osaka
5700084

電話番号

+819037758618

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