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Respecter l’autisme, ce n’est pas négociableIl est temps de le rappeler avec force :Comparer les membres du gouvernement...
07/12/2025

Respecter l’autisme, ce n’est pas négociable

Il est temps de le rappeler avec force :
Comparer les membres du gouvernement camerounais à des personnes autistes est non seulement inexact, mais profondément irrespectueux.

L’autisme n’est ni un défaut, ni un choix, ni une insulte.
C’est une condition neurodéveloppementale, pas un outil de sarcasme politique.

Utiliser ce terme pour ridiculiser des responsables publics n’élève ni le débat ni la critique.
Au contraire :

cela stigmatise des millions de personnes qui vivent avec l’autisme,

cela banalise leurs difficultés,

et cela démontre une méconnaissance et une absence de respect intolérables.

La liberté d’analyse et de critique sur les réseaux sociaux ne justifie pas tout.
On peut dénoncer, analyser, argumenter avec vigueur — sans jamais rabaisser une communauté vulnérable.

Alors, faisons preuve d’intelligence et d’humanité :
laissez l’autisme hors de vos insultes, hors de vos comparaisons, hors de vos critiques.
Le débat public n’en sera que plus digne.

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29/11/2025

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27/11/2025

Le rôle des grandes écoles et des corps d’élite dans le développement d’un pays.

🇨🇲 1. Le Cameroun : un pays avec un potentiel énorme… mais un système d’élites à renforcer

Le Cameroun est l’un des pays africains qui possède le plus d’institutions héritées du modèle français :

Grandes écoles et institutions existantes

ENAM (École Nationale d’Administration et de Magistrature)

EMIA (École Militaire Interarmées)

Douanes (ENAM spéciale, écoles internes)

IRIC (Institut des Relations Internationales du Cameroun, très réputé)

SUP’TIC (Télécom)

ENS / Polytechnique / Facultés de médecine

Ce sont de bonnes bases, mais :

les mécanismes de méritocratie,
la transparence des concours,
l’indépendance administrative,
l’éthique publique,
ne sont pas encore au niveau de la France ou de la Corée du Sud.

🇰🇷🇨🇲🇫🇷 2. Comparaison Cameroun – France – Corée du Sud
A. Administration
France :

concours extrêmement rigoureux (INSP, IRA, finances)

élites stables, formées, apolitiques

Corée du Sud :

concours très sélectifs

hauts fonctionnaires très respectés

planification économique rigoureuse

Cameroun :

existence d’une administration compétente sur le papier,

mais les concours sont souvent perçus comme politisés ou « réservés »

faible mobilité interne

politique parfois trop présente dans la gestion administrative

Conséquence : la planification économique n’est pas aussi cohérente que dans les pays développés.

B. Finances publiques (Trésor, Impôts, Budget)
France / Corée :

Corps très professionnels :

Inspection des finances

Contrôle d’État

Planification macroéconomique

Cameroun :

forte expertise technique existante,

mais lutte contre la corruption encore insuffisante,

fuite des talents vers le privé ou l’étranger,

manque de stratégie de long terme.

Les finances publiques camerounaises fonctionnent, mais ne servent pas encore de moteur au développement.

C. Douanes
France : numérique, efficace, peu corrompue
Corée : système douanier modèle en Asie
Cameroun :

douanes modernisées (scanner, SYDONIA)

mais pratiques irrégulières encore fréquentes

manque de discipline professionnelle

Or les douanes sont un pilier essentiel du développement, surtout dans un pays de transit comme le Cameroun.

D. Armées
France :

grande école militaire (Saint-Cyr)

armée professionnalisée, respectée

Corée :

armée moderne, centre de stabilité nationale

Cameroun :

armée expérimentée (BIR, GP, gendarmerie)

unités spéciales efficaces

mais déficit d’équipement moderne

formation stratégique plus limitée

dépendance à des cadres formés à l’étranger

L’armée camerounaise joue un rôle, mais n’est pas encore un moteur de développement technologique.

E. Diplomatie
France : tradition diplomatique mondiale
Corée : diplomatie économique agressive
Cameroun :

l’IRIC forme d’excellents diplomates

mais la diplomatie reste trop passive

faible présence économique en Afrique centrale et dans le monde

Le Cameroun pourrait faire beaucoup mieux sur la scène internationale.

🇨🇲 3. Pour que les grandes écoles contribuent réellement au développement du Cameroun

Voici les 6 points essentiels à améliorer :

1. Meritocratie stricte

concours transparents

publication des résultats vérifiables

fin des recrutements par influence

2. Dépolitisation de la haute administration

les fonctionnaires doivent servir l’État, pas un parti

3. Renforcement des écoles d’élite

modernisation de l’ENAM

ouverture internationale de l’IRIC

création d’écoles dans les matières techniques (énergie, agriculture, numérique)

4. Discipline professionnelle

Comme en Corée :

tolérance zéro pour la corruption,

respect strict de la hiérarchie,

formation continue obligatoire.

5. Vision nationale du développement

Inspirée de la Corée :

industrialisation

exportations

infrastructures

éducation de masse

6. Recapitaliser la fonction publique

meilleure rémunération

conditions de travail modernes

évaluation basée sur les résultats

4. Conclusion : Le Cameroun a le potentiel de faire comme la Corée du Sud, mais…

Le Cameroun dispose déjà :

d’écoles d’administration,

de militaires formés,

d’une diplomatie solide,

d’entrepreneurs dynamiques,

d’une position géographique stratégique.

Mais le développement est ralenti par :

manque de discipline publique,

faiblesse de la méritocratie,

corruption,

faible planification économique,

institutions pas assez modernisées.

Si le Cameroun appliquait les standards de la France et de la Corée du Sud, le pays pourrait devenir une puissance régionale en moins de 20 ans.

Address

WORLD TRADE CENTRE
Dubai
00000

Telephone

+971558347402

Website

https://bluecaregeresin.company.site/, https://blue-horizon-dubai-busine

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