18/03/2026
A gestão de riscos mudou.
E a NR-1 deixou isso claro.
A partir de Maio de 2026, os riscos psicossociais passam a ser obrigatórios no PGR — com o mesmo peso técnico e jurídico de qualquer outro risco ocupacional.
Na prática, isso signif**a:
se não está identif**ado,
se não está documentado,
se não está controlado,
👉 não está sendo gerido.
E o que não é gerido hoje é interpretado como exposição.
Exposição a autuações.
Exposição a passivos trabalhistas.
Exposição a fragilidade em auditorias.
Empresas que não ajustarem seus contratos até maio de 2026 estarão, simplesmente, fora do novo padrão regulatório.
Na Maxipas, estruturamos a adequação completa — de forma técnica, segura e integrada ao seu contrato atual.
Fale com nosso time e atualize seu contrato antes do prazo.