11/03/2026
Empresário, gestor de RH: o prazo para avaliação de riscos psicossociais estourou.
Mas atenção: uma avaliação mal feita pode gerar mais problemas do que soluções.
Tudo o que é registrado vai para o Inventário de Riscos criando obrigações, responsabilidades e possíveis passivos.
Mesmo com as prorrogações das portarias 4.218/2022 e 1.846/2023, ainda vemos no mercado:
❌ checklists
❌ questionários superficiais
❌ avaliações genéricas
Isso não atende à legislação e pode expor a empresa.
Outro ponto crítico: a AEP (Análise Ergonômica Preliminar), obrigatória pela NR-1, muitas vezes é ignorada e ela deve ser o primeiro passo.
É nela que avaliamos fatores biomecânicos, organizacionais, ambientais e psicossociais, antes de decidir se é necessária uma análise mais aprofundada.
Na Fabbro SST, seguimos a técnica e a legislação:
📌 começamos pela AEP
📌 avaliamos todos os fatores exigidos
📌 garantimos um Inventário de Riscos fiel à realidade
Se sua empresa tem dúvidas sobre a avaliação realizada, fale com a gente.
📌
🌐 www.fabbro.com.br
📱 (51) 99832-2276