04/12/2025
Nesta quarta-feira (3), aconteceu o primeiro módulo do Programa de Desenvolvimento de Líderes (PDL), conduzido pelo setor de Recursos Humanos, marcando o início de uma jornada voltada ao fortalecimento das habilidades de quem atua em cargos de liderança na Santa Casa do Rio Grande.
O encontro teve como tema “Liderança e Gestão de Pessoas”, trazendo reflexões sobre o papel do líder, diferentes estilos de liderança e práticas que fortalecem o dia a dia das equipes. Ao longo da atividade, os participantes refletiram sobre a importância de se comunicar bem, dar direcionamentos claros e conduzir equipes com segurança, olhando para o próprio jeito de liderar.
Uma das atividades do encontro foi uma dinâmica de grupo que observou o comportamento dos líderes em ação. Em equipes com papéis definidos — líder, liderado vendado, fiscalizador e observador — os participantes vivenciaram diferentes perspectivas da liderança. A prática evidenciou como clareza, paciência, confiança e precisão fazem diferença ao repassar informações.
O módulo também contou com um teste para mapear o perfil de liderança de cada participante, favorecendo o autoconhecimento sobre seus estilos e características predominantes. Este é o primeiro ano em que o PDL será conduzido integralmente por equipes internas, evidenciando e valorizando os talentos da casa.
O programa segue com o propósito de desenvolver profissionais, fortalecer a gestão e construir equipes engajadas. Nos próximos meses, novos módulos serão realizados e o tema seguinte será comunicação, marcando mais um passo nessa jornada de crescimento e aprendizado.
