CLM Medicina do Trabalho e Saúde Ocupacional

CLM Medicina do Trabalho e Saúde Ocupacional Fundada em 1995, a CLM é uma empresa prestadora de serviços e soluções na área de gestão em sa

Fundada em 1995, a CLM é uma empresa prestadora de serviços e soluções na área de gestão em saúde e segurança no trabalho.

🚧 Acidentes de trabalho não são inevitáveis.Na maioria das vezes, eles podem ser evitados com atitudes simples e medidas...
09/12/2025

🚧 Acidentes de trabalho não são inevitáveis.
Na maioria das vezes, eles podem ser evitados com atitudes simples e medidas preventivas eficazes.

🔒 Garantir a segurança no ambiente de trabalho é proteger o que há de mais importante: as pessoas.
Ambientes seguros preservam vidas, reduzem afastamentos e aumentam a produtividade — um benefício para todos.

💡 Investir em segurança não é gasto, é estratégia para construir um ambiente mais saudável, eficiente e sustentável.

👉 Conte com a CLM para fortalecer a cultura de segurança e prevenir acidentes na sua empresa.

📊 Como anda a gestão da saúde e segurança na sua empresa?Na CLM, acreditamos que prevenção de verdade começa com informa...
05/12/2025

📊 Como anda a gestão da saúde e segurança na sua empresa?

Na CLM, acreditamos que prevenção de verdade começa com informação de qualidade. Por isso, oferecemos plataformas inteligentes, que integram dados e processos de SST para decisões mais estratégicas.

🔹 Dashboards dinâmicos e claros
🔹 Indicadores e relatórios prontos para auditoria
🔹 Monitoramento contínuo da saúde ocupacional
🔹 Conformidade com eSocial e NRs

Menos papelada, mais visão. Menos risco, mais controle.

🧠 Gestão de SST com inteligência é com a CLM.
Converse com nosso time e descubra como transformar dados em decisões.

O mês de dezembro marca duas importantes campanhas de saúde:🔴 Dezembro Vermelho, dedicado à luta contra o HIV/AIDS e à c...
03/12/2025

O mês de dezembro marca duas importantes campanhas de saúde:

🔴 Dezembro Vermelho, dedicado à luta contra o HIV/AIDS e à conscientização sobre prevenção, diagnóstico precoce e combate ao estigma.

🟠 Dezembro Laranja, voltado à prevenção do câncer de pele, incentivando o cuidado com a exposição solar e o acompanhamento dermatológico.

Na CLM Gestão em Saúde, acreditamos que cuidar da saúde é um compromisso coletivo.
Por isso, reforçamos a importância da informação, do diálogo e da prevenção, atitudes que salvam vidas e promovem bem-estar dentro e fora do ambiente de trabalho.

💡 Ações simples fazem a diferença:
Use pr********vo e realize testagens regulares de HIV e ISTs;
Evite exposição solar excessiva e use protetor solar diariamente;
Promova campanhas internas e incentive o autocuidado entre colaboradores.

💚 Mais do que um mês de conscientização, dezembro é um lembrete de que prevenir é um ato de responsabilidade e amor à vida.

👉 A CLM apoia empresas na promoção da saúde e na construção de ambientes de trabalho mais seguros e humanos.

🦺 27 de Novembro - Dia do Técnico em Segurança do TrabalhoHoje é dia de celebrar os profissionais que fazem da prevenção...
27/11/2025

🦺 27 de Novembro - Dia do Técnico em Segurança do Trabalho

Hoje é dia de celebrar os profissionais que fazem da prevenção uma missão diária. 💚

São eles que identificam riscos, criam estratégias, capacitam equipes e garantem que cada colaborador volte para casa em segurança no fim do dia.

💡 O Técnico em Segurança do Trabalho é o elo essencial entre o cuidado com as pessoas e a eficiência da empresa.

Sua atuação vai muito além do cumprimento de normas, é sobre promover uma cultura de segurança, salvar vidas e fortalecer o futuro das organizações.

👏 A CLM parabeniza todos os Técnicos em Segurança do Trabalho pelo compromisso, dedicação e pela diferença que fazem todos os dias nos ambientes corporativos.

Porque segurança não é apenas uma obrigação legal, é um valor humano.

👉 Reconheça e valorize quem protege o que realmente importa.

🧠 Cuidar da saúde mental no trabalho é mais do que necessário, é estratégico.Somente em 2024, mais de 500 mil afastament...
25/11/2025

🧠 Cuidar da saúde mental no trabalho é mais do que necessário, é estratégico.

Somente em 2024, mais de 500 mil afastamentos por transtornos mentais foram registrados no Brasil, segundo dados do INSS.

Com a nova NR-1, que exige a inclusão dos riscos psicossociais no PGR a partir de maio de 2026, o cenário exige atenção imediata.

⚠️ Esperar pode custar caro, em produtividade, clima organizacional e até em riscos legais.

👥 Empresas que se antecipam nesse processo conseguem se adaptar com mais tranquilidade, fortalecer a cultura interna, mitigar passivos jurídicos e demonstrar um compromisso real com o bem-estar das equipes.

💡 Mais do que cumprir uma norma, é uma oportunidade de evoluir a gestão, o desempenho e a segurança psicológica dentro do ambiente de trabalho.

📊 A CLM apoia sua empresa em todas as etapas, da conscientização à implantação completa do plano de ação, garantindo conformidade, cuidado e resultados sustentáveis.

👉 Entre em contato com a CLM e descubra como desenvolver um PGR que também protege a saúde mental dos seus colaboradores.

🩺 A rotina ocupacional da sua empresa não precisa ser travada por processos burocráticos.Na CLM, tornamos os exames ocup...
21/11/2025

🩺 A rotina ocupacional da sua empresa não precisa ser travada por processos burocráticos.

Na CLM, tornamos os exames ocupacionais mais ágeis, organizados e seguros, sem complicação para o RH e sem descuido com a saúde dos colaboradores.

✔️ Admissional
✔️ Periódico
✔️ Retorno ao trabalho
✔️ Mudança de função
✔️ Demissional

Com estrutura especializada e atendimento humanizado, entregamos eficiência, conformidade com as NRs e tranquilidade para sua empresa focar no que importa.

📞 Fale com a CLM e agende agora mesmo.
Porque prevenção começa com organização.

💙 Novembro Azul - Cuidar também é um ato de coragem.A saúde do homem ainda é cercada por tabus e resistência, mas falar ...
19/11/2025

💙 Novembro Azul - Cuidar também é um ato de coragem.

A saúde do homem ainda é cercada por tabus e resistência, mas falar sobre prevenção é o primeiro passo para mudar essa realidade.

O câncer de próstata é o segundo tipo mais comum entre os homens no Brasil, e quando detectado precocemente, as chances de cura ultrapassam 90%.

👨‍⚕️ Consultas de rotina, exames preventivos e hábitos saudáveis são atitudes simples que salvam vidas.

Na CLM, acreditamos que prevenir é sempre o melhor caminho, seja na segurança do trabalho ou na saúde.

💬 Este mês é um convite para o diálogo, a conscientização e o cuidado com quem sempre está pronto para cuidar dos outros.

👉 Cuide de quem mais importa: você.

Procure um médico, faça seus exames e incentive seus colegas a fazer o mesmo.

Recentemente, o ator Tom Holland sofreu um acidente durante as gravações do novo Homem-Aranha. Apesar de já estar em rec...
30/09/2025

Recentemente, o ator Tom Holland sofreu um acidente durante as gravações do novo Homem-Aranha. Apesar de já estar em recuperação, o caso reacendeu uma discussão importante: como estão as condições de segurança no setor audiovisual?

Aqui no Brasil, a legislação trabalhista prevê normas específicas para proteger profissionais em atividades de risco — mas, no setor audiovisual, ainda existem muitos desafios:

⚠️ Longas jornadas de gravação;
⚠️ Falta de pausas adequadas;
⚠️ Pressão por resultados rápidos;
⚠️ Estruturas improvisadas em sets e locações.

Segundo o Observatório de Saúde e Segurança no Audiovisual, acidentes vão desde quedas e choques elétricos até quadros graves de exaustão e burnout.

👉 Esse debate não pode ficar restrito a Hollywood. É urgente que as empresas brasileiras do setor audiovisual se comprometam com políticas reais de saúde e segurança, aplicando as NRs (como a NR-17 sobre ergonomia e a NR-01 sobre prevenção e gestão de riscos) também nesse contexto.

🌱 Na CLM, acreditamos que segurança do trabalho não tem palco secundário: ela precisa estar no centro da produção, seja em um escritório, fábrica ou estúdio de cinema.

🗣️ E você: acha que o audiovisual brasileiro precisa avançar mais em normas e proteção para seus profissionais?

Fonte: Revista AnaMaria / Observatórios do setor audiovisual

Uma mulher sofreu um acidente de trabalho tão grave que ficou escalpelada — e acabou recebendo mais de R$ 440 mil em ind...
25/09/2025

Uma mulher sofreu um acidente de trabalho tão grave que ficou escalpelada — e acabou recebendo mais de R$ 440 mil em indenização pela gravidade da lesão e os impactos irreversíveis que ela trouxe.

Esse caso é chocante, mas infelizmente não raro: acidentes graves continuam ocorrendo, muitas vezes por falhas evitáveis na segurança do trabalho.

⚠️ Algumas reflexões importantes:

Os EPIs estavam adequados?

Havia avaliação de risco regular e treinamento pra situações de emergência?

A cultura da empresa valoriza prevenção ou só corre atrás do prejuízo?

Os procedimentos adotados antes do acidente seguiam as normas (como a NR-06 para EPIs, NR-09 para riscos ambientais, NR-18 para segurança em obras, entre outras aplicáveis)?

Você pode não estar escalpelado, mas se convive com alarmes falsos, condições inseguras ou negligência, já está em risco.

🌱 As empresas que querem se destacar não esperam acidentes para agir. Prevenção, inspeção constante, treinamento eficaz e procedimentos claros são a base de segurança real.

👉 Se sua empresa quer rever seus processos de segurança e evitar danos irreparáveis, a CLM pode apoiar com auditorias, treinamentos e construção de ambientes de trabalho realmente seguros.

🧠 Saúde mental importa.Uma pesquisa revelou que 90% dos profissionais trocariam de emprego por saúde mental, satisfação ...
23/09/2025

🧠 Saúde mental importa.
Uma pesquisa revelou que 90% dos profissionais trocariam de emprego por saúde mental, satisfação ou felicidade.

👉 O que isso nos mostra?
Que não adianta apenas oferecer bons salários ou benefícios se o ambiente for tóxico, com lideranças despreparadas e ausência de cuidado humano.

🚨 Os números preocupam:

66% apontam liderança tóxica como maior causa de sofrimento.

41% citam cobranças excessivas.

40% mencionam a falta de reconhecimento.

Quando empresas não priorizam o bem-estar, elas não só perdem talentos, mas também minam engajamento, inovação e resultados.

🌱 Na CLM, acreditamos que saúde mental e qualidade de vida precisam estar no centro das estratégias.
🔗 Se a sua empresa busca construir ambientes mais seguros, saudáveis e humanos, estamos prontos para apoiar.

💬 E você, trocaria de emprego se sua saúde mental estivesse em risco?

📌 Fonte: CNN Brasil / Infojobs

🧠 ✨

18/09/2025

🚶‍♀️🏃‍♀️ Time da caminhada ou time da corrida? 👊
Cada um tem seus benefícios — e o importante é se manter em movimento! 💛

✨ Caminhada

Diminui o inchaço

Melhora a postura corporal

Promove o relaxamento

Estimula a memória

⚡ Corrida

Melhora a qualidade do sono

Aumenta o condicionamento físico

Controla a pressão arterial

Ajuda a reduzir a ansiedade

📍 Parte da fonte: TuaSaúde

💬 Agora conta pra gente: você é ou ?

Ana sempre foi aquela pessoa que iluminava os corredores da empresa com o sorriso no rosto. Cumpria prazos, entregava re...
16/09/2025

Ana sempre foi aquela pessoa que iluminava os corredores da empresa com o sorriso no rosto. Cumpria prazos, entregava resultados e nunca faltava. Até que, aos poucos, o brilho foi sumindo. Começou a se isolar, perdeu o interesse no que antes amava e passou a faltar com frequência.
Quando finalmente buscou ajuda, revelou que vinha lutando, em silêncio, contra pensamentos suicidas.

A história de Ana não é isolada. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), mais de 700 mil pessoas morrem por suicídio todos os anos no mundo. No Brasil, o número passa de 14 mil mortes por ano — uma média de 38 por dia.
Estudos mostram que 9 em cada 10 suicídios poderiam ser prevenidos com apoio emocional e acompanhamento adequado.

📌 O que as empresas podem fazer?

Criar canais de escuta ativa e acolhedora.

Oferecer acesso a apoio psicológico e programas de saúde mental.

Treinar líderes para identificar sinais de sofrimento.

Promover uma cultura onde pedir ajuda não é visto como fraqueza.

Na CLM, desenvolvemos programas personalizados de saúde ocupacional e bem-estar emocional, ajudando empresas a construírem ambientes mais seguros, humanos e produtivos.

🔗 Se a sua empresa quer transformar o cuidado em prática, estamos prontos para apoiar.
💛 Porque falar é a melhor solução.

📍 Fonte: Associação Brasileira de Psiquiatria (ABP)

Endereço

Avenida Adolfo Pinheiro 2058/9
São Paulo, SP
04734-003

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 08:00 - 17:00
Terça-feira 08:00 - 17:00
Quarta-feira 08:00 - 17:00
Quinta-feira 08:00 - 17:00
Sexta-feira 08:00 - 17:00

Telefone

+551156836500

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