Ambe Patrick

Ambe Patrick Entrepreneur, Médecin, Formateur, Investisseur, Networker professionnel, Orateur, Conferencier

Réalise ton plein potentiel.

Médecin, enseignant, entrepreneur, investisseur... Mes multiples casquettes me permettent de contribuer au développement de la communauté en Afrique. Croire en l'Afrique, c'est croire en son potentiel. Je partage mes connaissances et mon expérience pour contribuer à croitre l'entreprenariat et Le développement personnel.

26/02/2026

L’insuffisance rénale ⛔️ 2

24/02/2026

L’insuffisance rénale ⛔️ partie 1

l’insuffisance rénale est devenue très fréquente, et les chiffres le confirment clairement 👇

📊 Chiffres clés qui le démontrent
• 🌍 Prévalence mondiale
👉 Environ 1 adulte sur 10 dans le monde vit avec une maladie rénale chronique selon l’Organisation mondiale de la Santé.



Dr PV - Ajoutons de la valeur

23/02/2026

L’insuffisance rénale ⛔️

Rénale

22/02/2026

I got over 300 reactions on one of my posts last week! Thanks everyone for your support! 🎉

Merci pour la force à mes fans montant 🫶🏼Big shout out to my new rising fans!Tombovelo Marcellin04Gbeu-hinbo Laverand Le...
22/02/2026

Merci pour la force à mes fans montant 🫶🏼

Big shout out to my new rising fans!

Tombovelo Marcellin04Gbeu-hinbo Laverand Le Philanthrope550735:2048:Gbeu-hinbo Laverand Le Philanthrope]

Bienvenu à vous. C’est grâce à vous que nous sommes là 🫶🏼Shout out to my newest followers! Excited to have you onboard!B...
22/02/2026

Bienvenu à vous. C’est grâce à vous que nous sommes là 🫶🏼

Shout out to my newest followers! Excited to have you onboard!

Bue Susan, KBue SusanumKoara Arzouma ArmeladSynclair Kadjio,Boris AtagoSoSohe Eric SourouikAriane BetikaehAugustin MehounouunJoseph Mahuna AgbanninhinElKoudyande Eloi Kientegao,Lagaré DskoffAlphonse KoffiumSimbiano Koumba ElisagaAdorelle BigalaneAnc Pkgy,Ernest KappynaChapitre Nana KatakurigrFaysal ZoungrananaWanga FalainaanKouassi Emmanuel KoffinySabrina EbonynnTchouya JeanneFoEl-célèbre Fortune Kondo Moïse AAudrey ShalomodAnge Liedji AKodjovi Vivien AwoutefrKien SharonneAfri TrendVanessa Angel

La deuxième grande clé de l’apprentissage2. L’énergieLes gens ne se rendent pas toujours compte de la place centrale de ...
19/02/2026

La deuxième grande clé de l’apprentissage

2. L’énergie

Les gens ne se rendent pas toujours compte de la place centrale de l’énergie dans la communication.

L’énergie ne renvoie pas uniquement à une énergie forte.
Une énergie faible est aussi une énergie.
Et selon le type d’énergie que vous utilisez, vous pouvez transmettre des messages totalement différents en disant exactement la même chose.

L’énergie est un maillon clé de la communication non verbale.

Il n’existe pas de formule magique.
L’énergie est plutôt une boîte à outils : vous choisissez l’outil en fonction de la tâche à accomplir.

Les principaux types d’énergie

1. Énergie forte
Avantages :
• Capte rapidement l’attention
• Transmet la passion, la conviction, l’urgence
• Motive à l’action

Inconvénients :
• Peut intimider
• Peut être perçue comme agressive ou arrogante
• Peut fatiguer ou bloquer certaines audiences

👉 Visible et remarquable, mais pas toujours captivante.

2. Énergie modérée (calme, posée)
Avantages :
• Inspire la confiance
• Favorise l’écoute et la compréhension
• Idéale pour l’enseignement, la transmission profonde

Inconvénients :
• Peut sembler fade si mal maîtrisée
• Risque de perte d’attention sans variations

👉 C’est souvent l’énergie des leaders solides et crédibles.

3. Énergie faible
Avantages :
• Crée de l’intimité
• Favorise la réflexion
• Peut renforcer un message émotionnel fort

Inconvénients :
• Peut être perçue comme un manque d’assurance
• Peut ennuyer ou démobiliser

👉 Utile dans certains contextes, dangereuse si elle devient permanente.

Le vrai levier du communicant

Désormais, choisissez votre énergie en fonction :
• de votre message,
• de votre audience,
• du contexte,
• de votre état du jour,
• et surtout, de votre objectif.

Principe clé

L’énergie n’est pas un détail.
C’est le moteur du message.

Energy is the engine.

Dr PV — Ajoutons de la valeur.
Ambe Patrick
The Limitless Mindset Academy

L’une des 4 grandes clés de l’apprentissagePour transmettre une connaissance ou une compétence, il existe 4 grandes clés...
18/02/2026

L’une des 4 grandes clés de l’apprentissage

Pour transmettre une connaissance ou une compétence, il existe 4 grandes clés qui différencient les formateurs excellents des formateurs moyens.

Savez-vous pourquoi les gens vous écoutent, semblent captivés, mais ne se souviennent pas de ce que vous dites ?

1. L’émotion

Très souvent, parce que vous n’associez pas une émotion suffisamment forte à ce que vous enseignez.

Dans Réfléchissez et devenez riche, il est clairement dit qu’un désir n’a d’effet que lorsqu’il est lié à une émotion forte.
De la même manière, la transformation ne vient pas de la parole seule, mais de la conviction intérieure qui l’accompagne.

L’être humain vit pour ressentir des émotions.
Il ne retient que ce qui lui procure du bonheur ou lui évite le malheur.

Si ce que vous transmettez ne déclenche pas une émotion forte, le cerveau le classe comme non pertinent et ne le retient pas.

Le rôle du leader

Votre rôle n’est pas seulement de transmettre de la connaissance.
La connaissance est aujourd’hui facile d’accès.

Le plus difficile est de l’animer, de lui donner une charge émotionnelle suffisante, et de la rendre vivante et personnalisée.

Comment y parvenir

Apprenez à utiliser des exemples (contextualisé).
Racontez des anecdotes.
Partagez des histoires, les vôtres, celles des autres, celles du contexte.

Les histoires créent des images mentales.
Et chaque image transmet une émotion.

Ne transmettez pas des connaissances.
Transmettez des images.

Ajoutons de la valeur 👌🏽

Pour découvrir les trois autres clés, commentez « Valeur ».✅
Ambe Patrick
The Limitless Mindset Academy

18/02/2026

Le sauts d’humeur chez la femme

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