komba gewerkschaft

komba gewerkschaft Fachgewerkschaft für Beschäftigte im öffentlichen Dienst der Kommunen gegenüber Politik/Arbeitgebern. Hinter uns stehen über 1,27 Millionen Mitglieder.

"Nähe ist unsere Stärke":
Eine engagierte Gewerkschaftsvertretung ist heute unter den zunehmend schwierigen Bedingungen im Berufsleben unverzichtbar. Auch im öffentlichen Dienst hat man, auf sich allein gestellt, wenig Chancen, seine Rechte und Interessen durchzusetzen. Gerade hier brauchen wir eine Fachgewerkschaft, die weiß wovon sie redet. Die Kommunalgewerkschaft für Beamte und Arbeitnehmer ist die einzige Fachgewerkschaft für den Kommunal- und Landesdienst. In der komba gewerkschaft haben sich Beschäftigte der Kommunen und Länder sowie ihrer privatisierten Dienstleistungsunternehmen zusammengeschlossen, um gemeinsame Ziele gegenüber Politik und Arbeitgebern zu vertreten. Dabei setzen wir uns gleichermaßen für Arbeitnehmer und Beamte ein. Dies ist nach unserer Überzeugung die einzig sinnvolle Basis, die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes wirksam zu vertreten. Unser Motto lautet: „Soviel Ehrenamtlichkeit wie möglich und soviel Hauptamtlichkeit wie nötig". Dadurch gewährleisten wir eine praxisbezogene Arbeit und Betreuung der Mitglieder. Dabei arbeiten wir eng mit dem einzigen gewerkschaftlichen Spitzenverband für den öffentlichen Dienst, dem dbb beamtenbund und tarifunion, zusammen.

Gleiche Tabelle heißt nicht gleiche Chancen.Ja, die Entgeltgerechtigkeit ist tariflich geregelt. Aber Chancengleichheit ...
05/03/2026

Gleiche Tabelle heißt nicht gleiche Chancen.
Ja, die Entgeltgerechtigkeit ist tariflich geregelt. Aber Chancengleichheit ist eine Gestaltungsfrage.

👉 Dafür braucht es starke Interessenvertretung.

Sorgearbeit ist oft unsichtbar – ihre Folgen nicht. ⚖️Care-Arbeit beeinflusst Erwerbsbiografien, Aufstiegschancen und Re...
01/03/2026

Sorgearbeit ist oft unsichtbar – ihre Folgen nicht. ⚖️

Care-Arbeit beeinflusst Erwerbsbiografien, Aufstiegschancen und Rentenansprüche – auch im öffentlichen Dienst. 👩‍💼👨‍💼

Gleichstellung ist keine private Organisationsfrage, sondern eine Frage der Rahmenbedingungen. Faire Regeln entstehen nicht von allein. Sie brauchen Druck und Interessenvertretung. ✊

27/02/2026

📍 Köln | 25.02.2026

Starker Austausch auf Bundes- und Landesebene!

Die Bundesvorsitzende der komba gewerkschaft und Landesvorsitzende NRW, Sandra van Heemskerk, traf sich mit der komba hamburg:
👤 Peter Schulz (kommissarischer Landesvorsitzender)
👤 Cord Zieschang (stellv. Landesvorsitzender)
👤 Andy Metzlaff (Landesgeschäftsführer)

Im Mittelpunkt standen:
✔️ komba zukunftsfähig aufstellen
✔️ moderne Mitgliederbetreuung
✔️ Vorbereitung auf den Bundesgewerkschaftstag
✔️ Herausforderungen im öffentlichen Dienst
✔️ Auswertung des TV-L Tarifergebnisses
✔️ aktuelle gesellschaftspolitische Themen

🗣️ Peter Schulz:
„Gerade in herausfordernden Zeiten braucht es eine starke, geeinte komba gewerkschaft, die nah an ihren Mitgliedern ist und klare Positionen vertritt.“

Gemeinsam setzen wir uns für einen starken öffentlichen Dienst und gute Arbeitsbedingungen ein! 💪

Der heutige Tag markiert symbolisch den Gender Pay Gap: Frauen verdienen in Deutschland im Schnitt rund 16 % weniger als...
27/02/2026

Der heutige Tag markiert symbolisch den Gender Pay Gap: Frauen verdienen in Deutschland im Schnitt rund 16 % weniger als Männer und arbeiten vom 1.1. bis 27.2. rechnerisch unentgeltlich. 📊
Equal Pay endet nicht bei der Entgelttabelle – der Gender Pay Gap entsteht durch Strukturen. Dafür braucht es eine starke Interessenvertretung. Das ganze Jahr. ✊💜

23/02/2026

Wenn Beschäftigte im öffentlichen Dienst streiken, ist das selten „Spaß in der Kälte“ ❄️.
Es ist das letzte Mittel, wenn Wertschätzung in Sonntagsreden steckenbleibt und Arbeitgeber sich in Verhandlungen nicht bewegen. Es ist kein Zufall, dass Arbeitgeber genau dann eine Debatte über „Fairnessregeln“ und Streikeinschränkungen aufflammen lassen.
Dabei gilt: Das Streikrecht ist verfassungsrechtlich geschützt – und längst klar begrenzt. Friedenspflicht, Verhältnismäßigkeit und Notdienste regeln bereits, wie Arbeitskämpfe durchgeführt werden dürfen.
Wer über neue Einschränkungen diskutiert, stellt nicht die Regeln, sondern die Kräftebalance in Tarifverhandlungen in Frage ⚖️.
Tarifverhandlungen funktionieren nur auf Augenhöhe 👀. Und Augenhöhe entsteht durch wirksame Organisation.
Warum die Forderung nach zusätzlichen Hürden mehr ist als eine technische Detailfrage –
findet ihr in unserem vollständigen Beitrag auf komba.de 🌐

Nach intensiven Verhandlungen konnten wir ein Tarifergebnis erzielen! Kernpunkte der Einigung: - Einkommenserhöhung 5,8 ...
14/02/2026

Nach intensiven Verhandlungen konnten wir ein Tarifergebnis erzielen!

Kernpunkte der Einigung:
- Einkommenserhöhung 5,8 % (zum 1.4.26 um 2,8 %, mindestens 100€, zum 1.3.27 um 2,0 % und zum 1.1.28 um 1 %)

- Erhöhung der Zulagen für Schicht- und Wechselschichtarbeit
- Anpassung der Kündigungsschutzregelungen Ost an West
-Ausbildungspaket: u.a. Erhöhung der Ausbildungsentgelte um 150 €

🔗 Weiterführende Informationen findet ihr auf www.dbb.de

11/02/2026

Heute beginnt in Potsdam die 3. Verhandlungsrunde mit der TdL 🏛️

Die Botschaft der Beschäftigten ist unüberhörbar: Bundesweit gab es in den letzten Tagen deutliche Proteste.
Allein in Düsseldorf demonstrierten gestern 16.000 Kolleginnen und Kollegen für mehr Wertschätzung und Respekt. ✊
Jetzt ist die TdL am Zug: Wir erwarten endlich ein verhandlungsfähiges Angebot!

Wir halten euch auf dem Laufenden 📣

📱 Social-Media-Workshop der jungen komba in KölnTeilnehmende aus verschiedenen Bundesländern, viel Praxis und guter Aust...
07/02/2026

📱 Social-Media-Workshop der jungen komba in Köln

Teilnehmende aus verschiedenen Bundesländern, viel Praxis und guter Austausch 🤝
Vielen Dank an alle fürs Mitmachen 🙌
Wir behalten eure Accounts im Blick und freuen uns auf das, was kommt ✨👀

✊ Warnstreik an den UniklinikenGestern rief die vdla-Gewerkschaft die Beschäftigten der Unikliniken zum Warnstreik auf, ...
04/02/2026

✊ Warnstreik an den Unikliniken

Gestern rief die vdla-Gewerkschaft die Beschäftigten der Unikliniken zum Warnstreik auf, um den Forderungen nach 7 % mehr Lohn Nachdruck zu verleihen. 🗣️💪

Sandra van Heemskerk betonte die außergewöhnlichen Belastungen im Gesundheitswesen:
„Eure Arbeit ist unverzichtbar – und ihr habt das Recht auf faire Einkommen, verlässliche Arbeitszeiten, angemessene Zeitzuschläge und sichere Perspektiven.“ 🏥

🔥 Solidarische Unterstützung erhielten die Beschäftigten von den Feuerwehren aus NRW, die Seite an Seite mit den Tarifbeschäftigten stehen, um die Forderungen zu unterstützen.

📢 Gleichzeitig ist klar: Ein möglicher Tarifabschluss muss schnellstmöglich eins zu eins auf die Beamtinnen und Beamten sowie die Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfänger übertragen werden.

📌 Neuerungen 2026 im TVöD VKA Das kommende Jahr bringt einige Änderungen für Beschäftigte im kommunalen Bereich.Wir habe...
02/02/2026

📌 Neuerungen 2026 im TVöD VKA

Das kommende Jahr bringt einige Änderungen für Beschäftigte im kommunalen Bereich.
Wir haben die wichtigsten Punkte kurz zusammengefasst.

✊✊✊
29/01/2026

✊✊✊

Die aktuelle Studie der Bertelsmann Stiftung zur Personalausstattungsquote in KiTas zeigt: Für eine bedarfsgerechte Förd...
29/01/2026

Die aktuelle Studie der Bertelsmann Stiftung zur Personalausstattungsquote in KiTas zeigt: Für eine bedarfsgerechte Förderung aller Kinder müssen viele KiTa-Teams in Deutschland personell besser aufgestellt werden 🧸👶. So erreicht nur rund jede siebte Einrichtung die fachlich empfohlene Personalausstattung ⚠️.

📲 Weitere Infos gibt es unter https://www.komba.de

Adresse

FriedrichStr. 169/170
Berlin
10117

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Our Story

Kompetent, praxisnah und professionell. Das sind wir, die komba gewerkschaft. Wir sind mehr als nur irgendeine Interessenvertretung. Wir sind die Gewerkschaft, die Kolleginnen und Kollegen in der kommunalen Welt, den Ländern und den privatisierten Dienstleistungsunternehmen zuverlässig begleitet. Ganz gleich, ob am Anfang des Berufslebens, mittendrin oder im Ruhestand.

Wir übernehmen Verantwortung. Als Solidargemeinschaft blicken wir auf mehr als hundert Jahre erfolgreiche Gewerkschaftsarbeit zurück, in denen wir hart für mehr Rechte, faire Arbeitsbedingungen und gute Löhne gekämpft haben. Als Sozialpartnerin sind wir seit jeher die Stimme unserer Mitglieder gegenüber Politik und Arbeitgebern/Dienstherren. Als parteipolitisch unabhängige Fachgewerkschaft im dbb beamtenbund und tarifunion gestalten wir die Arbeitsbedingungen von morgen engagiert mit. Wir sind die gewerkschaftliche Lobby im öffentlichen Dienst. Wir sind die komba gewerkschaft.

Wir setzen uns für einen modernen und bürgernahen öffentlichen Dienst ein. Für uns stehen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Mittelpunkt. Ihr Beitrag für einen handlungsfähigen und verlässlichen Staat ist und bleibt unverzichtbar. Für ihr Engagement verdienen sie Respekt, Wertschätzung und gesellschaftliche Anerkennung.

Wir sind überzeugt, dass unsere demokratische Gesellschaft ohne Gewerkschaften eine andere wäre. Nur Gewerkschaften können die Interessen von Beschäftigten wirkungsvoll vertreten und ihre Rechte konsequent ausbauen. Als qualifizierte Mitgestalterin von Arbeits- und Rahmenbedingungen übernehmen wir Verantwortung und leisten unseren Beitrag zum Gemeinwohl.