10/09/2025
لماذا لا يزال الصمم يحتل المرتبة الأولى بين الأمراض المهنية؟
الضجيج، هذه الآفة "المالوفة"، إما بسبب إهمال مسيّري المؤسسات أو جهل العمّال، رغم تناول التشريعات هذه الإشكالية مبكراً ومن مختلف الجوانب (التعاريف ، المسؤوليات، الوقايةً، والتعويضات). غير أنّ التحكم في هذا الخطر المهني ما يزال متعثراً، بطريقة او باخرى، داخل العديد من المؤسسات، بسبب التقديرات السطحية والافتراضات الاعتباطية "المسلَّم بها" والمتخذة كاساس لرسم السياسات الوقائية داخل المؤسسة (إن وُجدت أصلاً!).
إن توحيد الرؤية واخضاع التعاريف للمعايير التشريعية والعلمية بين مختلف الفاعلين في ميدان الصحة والسلامة المهنية هو السبيل الأوحد والوحيد لضمان إدارة فعالة ومسؤولة لهذه المعضلة الصحية العمومية "المتجددة منذ زمن بعيد". وقد آن الأوان لإلغاء كل التصرفات التي تحول دون تواصل حلقات الوقاية وتفاعلها وتشاورها استناداً إلى نصوص قانونية طال انتظار تفعيلها.
لنضع حدا لهذه القرارات الفقيرة فكريا والفاشلة ميدانيا والتي لا تؤدي إلا إلى تكريس سياسة النعامة العمياء.
Pourquoi la surdité sévit toujours en milieu professionnel comme la première maladie professionnelle ?
Le bruit, une nuisance "naturalisée" à cause de la négligence des managers d'entreprises, et/ou à cause de l'ignorance des travailleurs, bien que la législation a précocement cerné la question sur les différents plans, (définitions, responsabilités, prévention, réparation), la gestion de ce risque professionnel patine volontairement ou involontairement au sein des entreprises, des appréciations sommaires et des estimations arbitraires sont souvent les moyens indiscutables et les méthodes convaincantes pour décider de " l'approche préventive adoptée par l'entreprise" (si elle existe !!).
Une vision uniforme et une interprétation standardisée, de ce risque par les différents acteurs en santé et sécurité au travail, et la seule et unique issue pour une gestion efficace et consciencieuse de ce problème de santé publique "émergeant depuis longtemps ", il est temps de bannir tous phénomènes empêchant les maillons de la prévention de discuter, de réfléchir et d'agir en se référant à une réglementation longtemps en attente d'exploitation et de mise en marche.
Halte aux décisions subjectives et mono synaptiques qui ne servent qu'à consacrer la politique de l'autruche aveugle.
