Ascen

16/01/2026

🤝 𝗡𝗼𝘃𝗮 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 𝗮𝘀𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗱𝗮

Marmara s’incorpora a ASCEN com a empresa associada.

🏢 Empresa de serveis de neteja amb més de quinze anys d’experiència, amb activitat a l’àrea metropolitana de Barcelona i altres zones de Catalunya, i un model de treball basat en la qualitat del servei, l’organització operativa i l’atenció propera al client.

📍Amb aquesta incorporació, ASCEN continua ampliant la seva base associativa i reforçant la representativitat del sector de la neteja professional a Catalunya.

ASCEN incorpora Màrmara Facility Services com a nova empresa associada. Màrmara és una empresa de serveis de neteja amb més de quinze anys d’experiència al sector, nascuda com a projecte empresarial després d’una trajectòria consolidada dels seus socis. Es tracta d’una empresa de caràc...

09/01/2026

📈 𝗘𝗹 𝘀𝗲𝗰𝘁𝗼𝗿 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗻𝗲𝘁𝗲𝗷𝗮 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗲𝗶𝘅 𝗰𝗿𝗲𝗶𝘅𝗲𝗻𝘁

Des d’ASCEN valorem positivament aquestes dades, que confirmen el paper estratègic i essencial del sector per al funcionament d’empreses, serveis públics i infraestructures.

Continuarem treballant perquè aquest creixement vagi acompanyat de professionalització, qualitat del servei i capacitat d’afrontar els reptes estructurals del sector.

El sector de la limpieza profesional en España cerró 2024 con una evolución positiva, impulsada por el buen comportamiento de la economía y, especialmente, por el dinamismo del turismo. Así lo recoge el último Observatorio Sectorial DBK de INFORMA, que confirma la solidez de una actividad clav...

15/12/2025

𝗜𝗻𝗰𝗼𝗿𝗽𝗼𝗿𝗲𝗺 𝗣𝗨𝗗𝗨 𝗥𝗼𝗯𝗼𝘁𝗶𝗰𝘀 𝗰𝗼𝗺 𝗮 𝗻𝗼𝘂 𝘀𝗼𝗰𝗶 𝗰𝗼𝗹·𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗱𝗼𝗿 𝗱’𝗔𝗦𝗖𝗘𝗡

🤝 Donem la benvinguda a Pudu Robotics, és una empresa especialitzada en robòtica de servei, amb solucions orientades a la neteja, el repartiment i la càrrega en entorns professionals, i amb una presència creixent en sectors intensius en operativa com el de la neteja professional.

🤖 La seva proposta tecnològica contribueix a abordar alguns dels reptes actuals del sector: l’optimització de recursos, la continuïtat del servei i la incorporació progressiva de solucions automatitzades en entorns reals de treball.
Aquesta incorporació reforça la xarxa de col·laboradors especialitzats d’ASCEN i amplia el ventall de solucions disponibles per a les empreses associades.

Agraïm especialment la col·laboració d’Israel Jimenez, Key Account Manager de PUDU Robotics per a Espanya i Portugal, en l’inici d’aquesta relació.

Benvinguts a ASCEN 👋

́zació

10/12/2025

🗣️ 𝗔𝗻𝗮𝗹𝗶𝘁𝘇𝗲𝗺 𝗹’𝗲𝘃𝗼𝗹𝘂𝗰𝗶ó 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗻𝗲𝗴𝗼𝗰𝗶𝗮𝗰𝗶ó 𝗱𝗲𝗹 𝗖𝗼𝗻𝘃𝗲𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟲 𝗮𝗺𝗯 𝗲𝗹𝘀 𝗻𝗼𝘀𝘁𝗿𝗲𝘀 𝗮𝘀𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝘁𝘀

Ahir vam celebrar una sessió informativa a la seu de l’associació amb l’objectiu d’actualitzar les empreses associades sobre l’estat de la negociació del Conveni Col·lectiu de Neteja d’Edificis i Locals de Catalunya per al 2026.

La reunió va permetre compartir els elements que previsiblement definiran el marc laboral i econòmic del sector durant el propers exercicis, en un context on la gestió de l’absentisme i la flexibilitat de la jornada laboral s’han consolidat com a qüestions clau.

Els nostres vicepresidents, i membres de l’equip negociador, Victor Recorder i Natividad Pintado, van exposar de manera detallada l’estat actual de les converses i els possibles escenaris per als pròxims mesos.

·lectiu

10/12/2025

🩺 Ú𝘀 𝗼𝗯𝗹𝗶𝗴𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝘀𝗰𝗮𝗿𝗲𝘁𝗲𝘀 𝗮 𝗰𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝘀 𝘀𝗮𝗻𝗶𝘁𝗮𝗿𝗶𝘀 𝗶 𝗿𝗲𝘀𝗶𝗱𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹𝘀

El Govern ha aprovat una resolució que estableix l’ús obligatori de la mascareta quirúrgica homologada en centres sanitaris i en residències de gent gran i persones amb discapacitat, arran de l’augment molt notable de les infeccions respiratòries agudes a Catalunya.

La mesura és obligatòria per a totes les persones de 𝟲 𝗮𝗻𝘆𝘀 𝗼 𝗺é𝘀, i tindrà una vigència inicial de 𝟭𝟱 𝗱𝗶𝗲𝘀 𝗻𝗮𝘁𝘂𝗿𝗮𝗹𝘀 des de la publicació al DOGC.

𝗢𝗻 é𝘀 𝗼𝗯𝗹𝗶𝗴𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶 𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮𝗿 𝗺𝗮𝘀𝗰𝗮𝗿𝗲𝘁𝗮?

🔹 Centres d’atenció primària (CAP)
🔹 Hospitals
🔹 Centres d’atenció intermèdia
🔹 Centres de salut mental
🔹 Residències de gent gran
🔹 Centres residencials per a persones amb discapacitat

L’obligació s’estén a totes les persones treballadores que es trobin en aquests equipaments, incloent-hi el personal de les empreses de neteja, que haurà de portar mascareta adequadament col·locada (nas–boca–barbeta).

𝗘𝘅𝗲𝗺𝗽𝗰𝗶𝗼𝗻𝘀
Queden exemptes únicament les persones amb dificultats respiratòries greus, dependència que impedeixi treure’s la mascareta o situacions on l’ús sigui incompatible amb l’activitat, segons criteri sanitari.

𝗣𝗲𝗿 𝗾𝘂è 𝘀’𝗮𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮?
Catalunya es troba en un nivell molt alt de transmissió de virus respiratoris, amb un increment del 50% dels casos en una setmana i una pressió assistencial creixent. L’objectiu és reforçar la protecció de les persones vulnerables i garantir la seguretat en entorns sanitaris i residencials.

Des d’ASCEN, recomanem a totes les empreses del sector que operen en aquests centres que actualitzin immediatament les instruccions al personal per assegurar el compliment de la mesura.

02/12/2025

📅 𝗩𝗲𝗿𝗶𝗙𝗮𝗰𝘁𝘂 𝘀'𝗲𝗻𝗱𝗮𝗿𝗿𝗲𝗿𝗲𝗶𝘅 𝗮 𝟮𝟬𝟮𝟳

Des d’ASCEN celebrem l’aprovació de la moratòria d’un any en la implantació obligatòria del sistema VeriFactu.

És una mesura necessària que dona aire al teixit empresarial. L’ajornament permetrà adaptar-se de manera progressiva, amb menys pressa i amb més garanties que els programes i els processos funcionaran com cal.

A més, dona temps perquè l’Agència Tributària publiqui guies més clares i completes que ajudin les empreses a saber exactament què hauran de fer de cara al 2027.

Des d’ASCEN continuarem seguint l’evolució de la normativa i traslladarem tota la informació de manera clara i entenedora perquè les empreses del sector puguin preparar-se sense incerteses ni inversions precipitades.

📅 𝗩𝗲𝗿𝗶𝗙𝗮𝗰𝘁𝘂 𝘀'𝗲𝗻𝗱𝗮𝗿𝗿𝗲𝗿𝗲𝗶𝘅 𝗮 𝟮𝟬𝟮𝟳 Des d’ASCEN celebrem l’aprovació de la moratòria d’un any en la implantació obligatòria del sistema VeriFactu. És una mesura necessària que dona aire al teixit empresarial. L...

01/12/2025

🕒 𝗖𝗮𝗽 𝗮 𝘂𝗻 𝗿𝗲𝗴𝗶𝘀𝘁𝗿𝗲 𝗵𝗼𝗿𝗮𝗿𝗶 𝗱𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹 𝗼𝗯𝗹𝗶𝗴𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶: 𝗽𝘂𝗻𝘁𝘀 𝗰𝗹𝗮𝘂 𝗾𝘂𝗲 𝗰𝗮𝗹 𝘁𝗲𝗻𝗶𝗿 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝘀

A l’espera del text definitiu del Reial decret, el Ministeri de Treball ha avançat que el registre horari digital serà obligatori a 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗶𝘀 𝗱𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲, amb un model que haurà de ser digital, automatitzat, inalterable i amb possibilitat d’accés remot per part de la Inspecció de Treball.

Per a sectors com el de la neteja professional aquest plantejament pot comportar implicacions operatives i organitzatives rellevants, tenint en compte que l’avantprojecte fixa un període d’implantació de 𝟮𝟬 𝗱𝗶𝗲𝘀 𝗻𝗮𝘁𝘂𝗿𝗮𝗹𝘀 des de la seva entrada en vigor.

Tot i que el text no és definitiu, hi ha aspectes que convé tenir presents mentre el procés normatiu avança, especialment en relació amb els requisits tècnics, el tractament de dades i els ajustos interns que podria requerir la gestió del personal i dels serveis.

Des de 2019, totes les empreses estan obligades a registrar diàriament l’inici i el final de la jornada. El Ministeri de Treball planteja ara, mitjançant l’avantprojecte del nou Reial decret sobre fitxatge digital obligatori, un canvi de model: avançar cap a un sistema exclusivament digital p...

24/11/2025

𝗔𝗺𝗽𝗹𝗶𝗲𝗺 𝗹𝗮 𝗻𝗼𝘀𝘁𝗿𝗮 𝘅𝗮𝗿𝘅𝗮 𝗱𝗲 𝘀𝗼𝗰𝗶𝘀 𝗰𝗼𝗹·𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗱𝗼𝗿𝘀 𝗮𝗺𝗯 𝗩𝗜𝗚𝗜𝗟𝗔𝗡𝗧

🤝 Donem la benvinguda a Vigilant, una empresa amb més de 30 anys d’experiència en solucions de control de presència, gestió de tasques i registre digital de jornada per a equips desplaçats.

🛠️ El seu model es basa en tecnologia pròpia -hardware i software desenvolupats internament- que permet oferir adaptació ràpida, fiabilitat operativa i suport tècnic directe a les empreses.

📊 En l’àmbit de la neteja professional, VIGILANT aporta eines que faciliten:

▪️ Digitalització en temps real de presències i tasques
▪️ Traçabilitat operativa
▪️ Planificació més eficient
▪️ Decisions basades en dades

Per a les empreses associades a ASCEN, aquesta col·laboració significa condicions preferents, assessorament personalitzat i l’oportunitat d’incorporar tecnologies que reforcen la competitivitat del sector.

Benvinguts a la comunitat d’ASCEN!

17/11/2025

⚠️ 𝗡𝗼𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰 𝗹𝗲𝗴𝗮𝗹 𝗲𝗻 𝗮𝘀𝘀𝗲𝗴𝘂𝗿𝗮𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝗾𝘂𝗶𝗻à𝗿𝗶𝗮: 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗮 𝗲𝗻 𝘃𝗶𝗴𝗼𝗿 𝗹𝗮 𝗟𝗹𝗲𝗶 𝟱/𝟮𝟬𝟮𝟱

Atenció, professionals del sector de la neteja i els facility services. El proper 2 de gener de 2026 entra en vigor la Llei 5/2025, que amplia l’obligació d’assegurar diversos tipus de maquinària utilitzada habitualment en els serveis de neteja.

La reforma redefineix què es considera vehicle a motor i pot afectar equips com:

▪️ Barredores i fregadores autopropulsades
▪️ Carretilles i equips de moviment de càrregues
▪️ Transpalets motoritzats
▪️ Cortacéspedes i maquinària de manteniment d’exteriors
▪️ Equips motoritzats utilitzats en serveis de facility services
▪️ Vehicles elèctrics de suport logístic en centres grans

A més, la nova definició de “fet de la circulació” amplia els casos en què és necessari disposar d’assegurança, també en espais interiors i recintes privats.

Des d'ASCEN hem preparat un resum amb els punts clau perquè totes les empreses i professionals puguin identificar si la seva maquinària es veu afectada i anticipar els canvis.

https://www.ascen.net/ca/nuevo-marco-legal-para-el-seguro-de-maquinaria-y-vehiculos-que-implica-para-el-sector-de-limpieza/

El 2 de gener de 2026 entrarà en vigor la Llei 5/2025, de 24 de juliol, una reforma que modifica l’abast del segur obligatori de vehicles i incorpora sota aquest règim una part de la maquinària utilitzada habitualment per les empreses de neteja professional.

10/11/2025

📢 La voz del sector de la limpieza, también en los medios.

Hace unos días, nuestra vicepresidenta Natividad Pintado participó en una entrevista en COPE Cataluña, poniendo voz a nuestro sector.

Desde ASCEN, celebramos que los medios den espacio a un debate necesario sobre los retos que afrontamos:

🔹 Un sector altamente feminizado, con una presencia mayoritaria de mujeres que refleja su papel clave en la actividad.
🔹 La urgencia de dignificar la profesión y reconocer su valor económico y social.
🔹 La necesidad de garantizar la calidad del servicio en un contexto de costes crecientes, márgenes ajustados y falta de personal cualificado.

Estos desafíos ponen de manifiesto la importancia de impulsar un cambio de mirada: entender la limpieza profesional como lo que es, una actividad imprescindible para el bienestar colectivo y para el funcionamiento de la economía y la vida cotidiana.

Desde ASCEN, continuaremos trabajando para reforzar la profesionalización, la formación y la innovación, ejes esenciales para consolidar un sector más digno, sostenible y reconocido.

04/11/2025

🏛️ Radiografia del sector de la neteja al

En el 25è aniversari d’AFELIN Federaciones de Empresarios Limpieza Nacional, el sector de la neteja va defensar al Congrés la necessitat d’un marc regulador que reflecteixi la seva realitat. ASCEN hi va ser present aportant la visió del teixit empresarial català.

Es va assenyalar un entorn laboral i normatiu cada vegada més complex i fragmentat, amb un increment de l’absentisme fraudulent que posa en risc la sostenibilitat de les empreses i la qualitat del servei. En un sector on fins al 90% del cost és laboral i els marges són molt reduïts, qualsevol ajust normatiu té un impacte immediat, especialment per a les PIME.

També es va destacar el paper de la contractació pública, que representa prop del 40% del sector, amb la necessitat d’avançar cap a models que equilibrin qualitat i preu, garanteixin transparència i permetin actualitzar costos amb criteris realistes.

📎 Notícia completa:

Afelín celebró ayer, 3 de noviembre, su 25 aniversario en el Congreso de los Diputados. El acto reunió a representantes institucionales de las principales formaciones políticas, expertos y empresas para analizar los retos de un sector que, a pesar de su

30/10/2025

🏛️ El passat dimarts 28 d’octubre, ASCEN va participar al col·loqui amb el conseller d’Empresa i Treball, Miquel Sàmper Rodríguez, organitzat per ACEDE, Associació Catalana de persones Executives, Directives i Empresàries.

L’acte va servir per posar sobre la taula alguns dels reptes estructurals que afecten milers d’empreses de serveis com les que representem.

Des d’ASCEN vam traslladar al Conseller la preocupació de moltes empreses davant la sensació que algunes mesures laborals es promouen des d’una mirada de desconfiança cap a la seva gestió. Vam insistir que calen polítiques construïdes des del diàleg i l’adaptació a les particularitats de cada activitat.

Com a exemple, vam destacar la complexitat d’aplicar el registrehorari digital, encara en tràmit parlamentari, en sectors de mà d’obra intensiva com la neteja d’edificis i locals, on la dispersió del personal i els costos tecnològics en dificulten la implantació.

També vam alertar sobre l’impacte creixent de l’ fraudulent, que afecta molts sectors però que és especialment rellevant en el nostre.

Des d’ASCEN continuem treballant perquè la veu de les empreses de la neteja de Catalunya sigui present en tots els espais de debat econòmic i institucional.