ALVA Centro Especial de Empleo

09/02/2026

Pequeños cambios, grandes impactos.

En ALVA Centro Especial de Empleo demostramos que adaptaciones sencillas en el trabajo : flexibilidad de horarios, organización clara de tareas, asesoramiento y comunicación abierta; pueden cambiar vidas sin coste alguno.

Porque la inclusión laboral empieza con sensibilidad, escucha y respeto.
Conoce más sobre adaptación laboral sin inversión económica en nuestro blog. https://alvacee.com/adaptaciones-laborales/

03/02/2026

02/02/2026

Preparar una comunidad para inspecciones de limpieza o auditorías internas no tiene por qué ser complicado. 🧹✅

En ALVA Centro Especial de Empleo recomendamos:
• Planificación previa y revisión de protocolos
• Documentación clara y actualizada
• Personal formado y consciente de los procedimientos
• Comunicación con la comunidad
• Revisión final de instalaciones y detalles

Pequeños pasos que aseguran cumplimiento, orden y espacios más seguros para todos.
Lee más en nuestro blog 👉 https://alvacee.com/preparar-comunidad-inspecciones-de-limpieza/

28/01/2026

📊 Datos clave sobre empleo y discapacidad en España

🧑‍🦽 Tasa de empleo de personas con discapacidad:
👉 Sólo alrededor del 28,9 % de las personas con discapacidad en edad laboral tienen empleo, una cifra muy por debajo del 69,7 % de las personas sin discapacidad.

📉 Participación en el mercado laboral:
👉 La tasa de participación (quienes trabajan o buscan empleo) es del 35,4 %, frente al 78,5 % de la población sin discapacidad, lo que muestra una brecha de casi 40 puntos porcentuales.

📈 Desempleo y brecha:
👉 La tasa de desempleo entre personas con discapacidad es más alta que en la población general, aunque ha disminuido algo en los últimos años.

👩‍🦽 Brecha de género:
👉 En 2023, había más de 1,94 millones de personas con discapacidad en edad de trabajar.
👉 De ellas, el 44 % eran mujeres y la tasa de empleo femenina con discapacidad rondaba el 28,3 %.

🏢 Empleo protegido y apoyos:
👉 En España existen Centros Especiales de Empleo (CEE) donde trabajadores con discapacidad conforman más del 70 % de la plantilla, contribuyendo a la inclusión laboral con apoyo adaptado.

21/01/2026

Las tragedias ferroviarias ocurridas en estos últimos días nos han conmocionado profundamente y nos invitan a acercarnos con respeto y solidaridad a quienes están atravesando uno de los momentos más difíciles de sus vidas.

Desde ALVA recordamos especialmente a las personas víctimas de estas tragedias, a su entorno más cercano y a todos aquellos que, de una u otra forma, están acompañando, sosteniendo y afrontando tanto dolor.

Nuestro respeto y cercanía a todas las personas que hoy conviven con la pérdida, la incertidumbre y el duelo.

21/01/2026

¿Eres una pyme y no sabes por dónde empezar con la contratación inclusiva?
En ALVA Centro Especial de Empleo hemos preparado una guía práctica para ayudarte a incorporar talento con discapacidad de una forma sencilla, clara y segura.

- Beneficios para tu empresa
- Cómo empezar paso a paso
- Apoyo de profesionales
- Adaptación del puesto y seguimiento

La inclusión es más fácil cuando tienes un buen aliado.

Conoce cómo podemos ayudarte desde ALVA.
https://alvacee.com/contratacion-inclusiva-guia-practica-2/

🤝 Construimos empresas más humanas, diversas y competitivas.

20/01/2026

📢 FORMACIÓN OBLIGATORIA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
En ALVA Centro Especial de Empleo cuidamos de las personas y de los entornos de trabajo.

El próximo 21 de enero realizaremos la Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Art. 18 y 19), donde trabajaremos de forma práctica:

✔️ Identificación de riesgos laborales
✔️ Medidas preventivas y de protección
✔️ Buenas prácticas en el día a día
✔️ Derechos y deberes en PRL

📅 Fecha: 21/01/2026
⏰ Horario: 17:00 - 18:00 h-
📍 Lugar: Oficina ALVA CEE. C/ Arquitectura, 2 - Torre 9 - Planta 9, Módulo 9
👩‍⚕️ Imparte: Técnico DUE en Prevención de Riesgos Laborales

🔴 Formación OBLIGATORIA

🤟 Sesión interpretada a LSE. Intérprete: Beatriz Claro (UAAP - ALVA)

☕ Al finalizar, compartiremos un café.

La prevención es responsabilidad de de todas y todos. ¡Te esperamos!

14/01/2026

En ALVA creemos en las personas y en su talento.
Cada día creamos oportunidades reales, crecimiento y un equipo donde todos sumamos. ✨

14/01/2026

En ALVA creemos que cada persona tiene un talento único que merece ser valorado y reconocido. Cada día trabajamos para que nuestros empleados con discapacidad puedan desarrollarse profesionalmente, sentirse parte de un equipo y demostrar que sus capacidades van mucho más allá de cualquier etiqueta. 🌟

Detrás de cada proyecto, pedido o tarea, hay esfuerzo, ilusión y compromiso. Porque en ALVA no sólo creamos empleo, creamos oportunidades, confianza y un espacio donde todos pueden crecer.

Cada logro, por pequeño que parezca, es un paso hacia una sociedad más inclusiva. Y cada logo de nuestro equipo nos recuerda que la inclusión real es posible cuando trabajamos juntos.

En ALVA, todos sumamos. 💪

07/01/2026

🌍 El futuro del empleo inclusivo en la limpieza ya está aquí
Tecnología, diseño universal y nuevos modelos de organización están facilitando que más personas con discapacidad formen parte de equipos profesionales de limpieza.

En ALVA lo estamos viendo cada día.
🤖 Herramientas tecnológicas accesibles
🏢 Entornos y equipos más ergonómicos
🧩 Horarios flexibles y adaptados
🤝 Acompañamiento profesional desde un CEE
📊 Equipos diversos y comprometidos

La inclusión no es sólo valor social, también mejora la calidad del servicio.
👉 Descubre más en nuestro blog. https://alvacee.com/futuro-del-empleo-inclusivo/