Solution Prévention Sécurité

21/04/2026

Il y a un truc qui me frappe souvent en formation.

Les gens ne manquent pas de compétences.

Ils savent faire leur travail.

Mais dès qu’il y a :

– une tension

– un désaccord

– ou juste une émotion un peu forte

… tout devient plus compliqué.

Pas parce qu’ils ne veulent pas bien faire. Mais parce qu’on ne leur a jamais vraiment appris à gérer ça.

Du coup, j’ai eu envie de proposer autre chose.

Deux nouveaux formats :

* Émo-Impact

➡️ Pour mieux comprendre ce qui se joue en soi (et éviter de réagir en pilote automatique)

* Cap ou pas cap ?

➡️ Un workshop autour de la CNV, pour tester, se rater, ajuster… et voir ce que ça change concrètement dans les échanges

Ce ne sont pas des formations “à écouter”.

C’est fait pour être vécu.

Honnêtement, ça bouscule un peu.

Mais c’est souvent là que ça devient intéressant.

16/04/2026

Avoir une conversation peut tout changer.

Sauriez-vous quoi dire ?

🤯 1/4 des français seront touchés par un trouble de la santé mentale à un moment de leur vie (Source : OMS).

La formation de secouriste en santé mentale est composée de modules, reconnus à l’échelle internationale et fondés sur des preuves.

Ils donnent aux secouristes les connaissances, les compétences et la confiance nécessaires pour soutenir un ami, un membre de la famille ou un collègue confronté à un problème de santé mentale ou à une crise.

Alors, n'attendez plus pour suivre une formation qui a du sens au travail comme à la maison.

➡️ Prochaine session : Les 4 et 5 juin 2026 à Évreux

Mail : contact@sps-formation.fr

Tél : 06.38.15.42.63

Site : https://sps-formation.fr/premiers-secours-en-sante-mentale/

13/04/2026

Dans la suite logique de ma formation en secours psychique, je suis maintenant secouriste en physique !

J'ai obtenu ma certification en tant que Sauveteur Secouriste au Travail en passant sur le cas concret d'un collègue qui fait un Accident Vasculaire Cérébral. J'ai pu faire alerter les secours par un témoin qui est allé à l'entrée de l'entreprise pour accueillir et orienter les secours pendant que j'ai pu surveiller l'état de santé de mon collègue tout en le rassurant sur sa prise en charge rapide.

10/04/2026

Dans ma famille, j’étais celle qui posait des questions.

Celle qui ne comprenait pas pourquoi “on a toujours fait comme ça”.

Celle qui ressentait… intensément.

On m’a souvent fait comprendre, sans forcément le dire, que ce serait plus simple si je m’adaptais.

Si je faisais comme les autres. Si j’arrêtais de creuser. Alors j’ai essayé.

J’ai appris à fonctionner. À faire. À enchaîner. À m’occuper. À être efficace, productive… “comme il faut”. Mais au fond, quelque chose résistait.

Avec le temps, j’ai compris que ce n’était pas moi le problème.

C’était ce que je refusais inconsciemment : la sédentarité mentale.

* Celle qui pousse à ne plus questionner.

* Celle qui normalise des schémas qui mériteraient d’être revisités.

*Celle qui maintient les cycles… parce qu’ils sont confortables, même s’ils font mal.

Être le “mouton noir”, ce n’est pas être en opposition. C’est être en mouvement. C’est accepter de regarder autrement. De ressentir autrement. Et parfois… de déranger.

Briser les cycles, ce n’est pas un acte spectaculaire. C’est un travail discret. Intérieur. Lent. C’est choisir, un jour après l’autre, de ne plus fonctionner en pilote automatique.

Et vous, qu’est-ce que vous avez commencé à remettre en question… ces dernières années ?

07/04/2026

🎁 Et si cette Journée mondiale de la santé changeait aussi votre regard sur la santé mentale ?

À l’occasion du 7 avril, une belle initiative voit le jour :

5 formations Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM) sont à gagner 💚

Et ce n’est pas anodin.

Aujourd’hui, 300 000 secouristes en santé mentale ont été formés en France.

300 000 personnes capables de repérer, écouter, soutenir et orienter une personne en difficulté psychique. ()

👉 Pourquoi c’est important ?

Parce qu’on peut tous être confrontés, un jour, à un proche, un collègue, un salarié ou un ami qui ne va pas bien.

Et dans ces moments-là, savoir comment réagir peut vraiment faire la différence.

🎯 À gagner :

1 formation PSSM Standard ou Jeunes par gagnant(e)

📌 5 gagnants au total

📅 Participation du 7 au 16 avril 2026

📣 Annonce des gagnants le 17 avril 2026 ()

Pour participer :

✔️ Suivre

✔️ Suivre

✔️ Liker la publication

✔️ Identifier 2 personnes que ce sujet pourrait intéresser ()

💬 Si vous travaillez dans les RH, le management, l’accompagnement, la santé, le social, l’éducation… ou si vous êtes simplement sensible à ces sujets : c’est une vraie opportunité.

Parce qu’en santé mentale aussi, les premiers gestes comptent.

https://www.pssmformation.fr/articles/actualites/300000-secouristes-jeu-concours/

Avril 2026 : la barre des 300 000 secouristes en santé mentale a été atteinte. A cette occasion, tentez de gagner votre formation !

04/04/2026

On parle souvent de l’assurance chômage… mais moins de celles et ceux qui examinent concrètement certaines situations individuelles.

Depuis plusieurs mois, j’exerce un mandat au sein de l’Instance Paritaire Régionale pour la CPME Normandie.

Concrètement, nous nous réunissons deux fois par mois pour étudier des dossiers concernant des demandeurs d’emploi, dans un cadre collégial et paritaire.

Parmi les situations examinées :

➡️ les demandes de remise partielle ou totale d’un trop-perçu

➡️ les demandes d’indemnisation après une démission volontaire

➡️ ou encore, plus récemment, l’examen du versement des 40 % de droits restants pour certains créateurs ou repreneurs d’entreprise, lorsque leur activité non salariée ne leur permet pas encore de se rémunérer.

C’est un engagement que je trouve particulièrement important, car derrière chaque dossier, il y a une réalité de vie, un parcours, une difficulté, un projet.

Le rapport annuel 2025 des instances paritaires vient d’ailleurs de paraître et met en lumière le rôle de ces instances dans l’examen des situations individuelles, mais aussi dans la bonne application des règles de l’assurance chômage. En 2025, 140 570 dossiers ont été examinés au niveau national.

Être investie dans cette mission en Normandie me permet aussi de contribuer, à mon niveau, à une forme de décision utile, humaine et responsable, au service de l’équité de traitement.

01/04/2026

Après avoir fait la cérémonie des vœux CPME pour 2026 dans les locaux du Centre EPIDE de Val-de-Reuil, je dois avoué que je suis tombée amoureuse du concept.

Alors quand Damien Mauger et Karine Botte m'ont fait part d'un besoin de formation des élèves sur "La préparation à l'entretien et le CV", je me suis aussitôt associée avec Delphine CHARETIERS (qui fût RH dans une précédente vie) pour leur proposer une après-midi dédiée.

Nous avons pu voir pourquoi certains décrochent des entretiens et ce qui peut nous desservir sans y penser, ensuite les élèves ont pu se rendre compte du peu de temps consacré en réalité à la lecture d'un CV par le recruteur. Dans un jeu de binôme, ils ont du se prêter à l'exercice de relever les informations importantes dans un cours temps d'analyse du CV du voisin. Grâce à une méthode simple, ils savent maintenant comment illustrer leurs CV par des exemples construit : situation-action-résultat.

2 courageux se sont prêtés à l'exercice de l'entretien d'embauche devant le regard de leurs camarades.

Notre retour est sans appel : ils sont prêt !

Prêt pour toutes opportunités de stage que vous pourriez leur offrir si vous cherchez des personnes motivées et qui ont soif d'apprendre.

Alors que ce soit par mon intermédiaire ou directement en cliquant sur les profils cités plus haut, vous pouvez foncer vers ces jeunes qui ont soif de vivre et de travailler pour y arriver dans la vie, bien plus que quiconque.

01/04/2026

🌿 NOUVEAUTÉ 2026 chez Solution Prévention Sécurité

Parce qu’une plante en détresse mérite elle aussi une prise en charge adaptée…

Nous vous proposons une nouvelle formation :

Sauveteur Secouriste des Plantes de Travail 🌱

Au programme :

🪴 repérage des signaux faibles

🩹 mise en sécurité de la plante en souffrance

🚨 alerte des secours botaniques

💧 gestes d’urgence en cas de déshydratation critique

… Bon, vous l’aurez compris 😄

Poisson d’avril ! 🐟

Mais avouez que certaines plantes de bureau auraient bien besoin d’un sauveteur…

😉 Dédicace à Océane Rouby

25/03/2026

Aujourd’hui, c’est la Journée mondiale de la procrastination...

J’avais prévu un super visuel pour l’occasion…

Il arrive demain... Ou pas.

20/03/2026

Il y a des phrases qu’on n’ose toujours pas dire…

Aujourd’hui, dire “j’ai la grippe” ne pose aucun problème.

Dire “je suis en dépression”, c’est encore souvent :

- se justifier

- minimiser

- ou… se taire

Et pourtant, la dépression est une réalité de santé.

La reconnaître, c’est déjà commencer à aller mieux.

L’accueillir chez l’autre, c’est parfois déjà l’aider.

👉 Et si on commençait simplement par ça :

- écouter sans corriger

- accueillir sans juger

- être présent, même en silence

Parce que parfois, ce n’est pas ce qu’on dit qui aide…

c’est juste le fait d’être là.

19/03/2026

Parfois, on pense qu’il faut trouver les bons mots.

Alors on cherche… on reformule… on hésite…

Et finalement, on se tait.

Avec le temps et l’expérience, j’ai compris une chose essentielle :

dans certaines situations de détresse psychique, la présence vaut plus que les mots.

Je me souviens d’une personne en grande souffrance.

Face à elle, je n’avais ni solution immédiate, ni phrase “parfaite”.

Alors j’ai simplement choisi de rester.

Être là.

Sans combler le silence.

Sans chercher à réparer à tout prix.

Et peu à peu, quelque chose s’est apaisé.

Parce que dans ces moments-là, ce dont la personne a le plus besoin, ce n’est pas d’un discours…

C’est de ne pas être seule avec ce qu’elle traverse.

👉 Une présence calme, disponible, sincère

👉 Un regard sans jugement

👉 Un silence qui n’est pas vide, mais soutenant

C’est souvent là que commence l’aide.

On sous-estime encore trop la puissance de cette posture.

Et pourtant, elle est accessible à tous.

Être présent, vraiment, c’est déjà agir.

13/03/2026

Ce matin, visite inspirante à l’ESAT La Fabrik Eure-Seine à Évreux.

Je connaissais le principe des ESAT…

Mais je dois reconnaître que j’ai été impressionnée par la technicité et la diversité des activités.

Sur place, les équipes réalisent notamment :

• de la sous-traitance industrielle

• de l’entretien d’espaces verts

• du nettoyage de vitres

• du nettoyage intérieur de véhicules

• de l’imprimerie

• des prestations traiteur

• de l’entretien de sépultures

Autant de prestations utiles pour les particuliers, les entreprises et les collectivités.

Mais j’ai aussi découvert deux très belles surprises :

🍫 Une chocolaterie artisanale pleine de gourmandises… et clairement, à l’approche de Pâques, il va falloir courir avant que tout soit dévalisé.

👜 Une boutique de créations en cuir, réalisées à partir de chutes de matière : des pièces originales, élégantes et responsables.

Et pour les entreprises, pensez aussi à eux pour les cadeaux de fin d’année : certaines réalisations et coffrets peuvent être personnalisés.

Au-delà des prestations, je retiens surtout de belles rencontres humaines et des équipes très fières de leur savoir-faire.

Je partage leurs brochures pour celles et ceux qui voudraient découvrir tout ce qu’ils peuvent proposer sur notre territoire.