09/05/2025
"Il a tué parce qu’il l’aimait trop."
"Elle l’a provoqué."
"Elle avait bu."
Quatre ans de prison pour avoir battu à mort une femme.
Un retour sur scène applaudi.
Une autre femme morte, dans le silence cette fois.
Et encore des fans pour dire : il faut tourner la page.
Le silence tue.
Personne n’a parlé.
Deux femmes sont mortes.
Non.
On ne tourne pas la page.
On la relit.
On l’enseigne.
Et surtout, on agit.
📺 La série documentaire "de rockstar à tueur" diffusée sur Netflix remet en lumière un féminicide maquillé pendant trop longtemps en “drame passionnel”.
Ce que ce documentaire nous montre , c’est une société qui minimise, protège, excuse.
➡️ Une femme tuée.
➡️ Une autre détruite.
➡️ Une presse aveugle.
➡️ Une justice complaisante.
➡️ Une scène musicale qui ferme les yeux.
➡️ Et une société entière qui détourne le regard.
Au 1er avril 2025 on dénombre 37 féminicides depuis le début de l’année en France.
37.
Et le monde du travail dans tout ça ?
L’entreprise a un rôle essentiel.
Elle peut être un lieu refuge, un lieu d’écoute, un point d’appui pour les victimes.
Pourquoi ?
Parce que l’indépendance financière est souvent le premier pas pour fuir un conjoint violent.
Parce que le travail recrée un lien social, souvent brisé par l’isolement imposé par l’agresseur.
Parce que le lieu de travail est parfois le seul endroit hors du contrôle de l’agresseur.
Parce que le domicile est devenu un espace de travail pour beaucoup, et que la sécurité au travail inclut aussi la protection contre les violences.
Les entreprises peuvent :
✔ Détecter les signaux faibles (absences, isolement, mal-être)
✔ Former les RH et managers à l’écoute bienveillante
✔ Mettre en place des dispositifs concrets (jours d’absence pour démarches, mutation urgente, accompagnement social et juridique, protection physique si nécessaire)
Certaines entreprises l'ont déjà fait : campagnes internes, accompagnement, assistantes sociales, mobilité, soutien psychologique...
Ce n’est ni intrusif, ni « hors de propos ».
C’est nécessaire, humain, et légalement justifié.
Et surtout : c’est vital.
📞 Besoin d’aide ou témoin d’une situation ?
Voici les numéros utiles :
✅ 3919 – Violences Femmes Info (gratuit, anonyme, 24h/24)
✅ 114 – Urgence par SMS (si vous ne pouvez pas parler)
✅ Plateforme en ligne : https://lnkd.in/ewdCKaVF
✅ 17 – Police ou gendarmerie en cas de danger immédiat
Vous n’êtes pas seules. Et le monde du travail doit être là pour vous.