06/03/2026
À la Clinique Le Floride, l’égalité professionnelle se mesure… et se vit !
Cette année, notre établissement obtient un Index d’égalité femmes-hommes de 98 %.
Un résultat qui reflète le travail mené au quotidien pour garantir à chacune et chacun les mêmes perspectives professionnelles : reconnaissance, progression et conditions de travail équitables.
Dans le détail :
• 38/40 pour l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes
• 35/35 pour l’égalité dans les augmentations individuelles
• 15/15 pour l’augmentation des salariées au retour de congé maternité
Ces résultats traduisent une volonté claire : faire de l’équité professionnelle un principe concret au sein de nos équipes.
Parce qu’un environnement de travail juste contribue aussi à la qualité de l’accompagnement que nous offrons chaque jour à nos patients.
Ce résultat s’inscrit également dans la dynamique portée par l’établissement à travers la signature d’un accord en faveur de l’égalité professionnelle.