19/07/2022
Dificultades en el las relaciones laborales:
Son muchas las personas que llegan a consulta, pidiendo apoyo para tratar de entender por qué tienen tanta dificultad para relacionarse saludablemente con la gente en el contexto laboral. Se preguntan; ¿Tiene que ver conmigo? ¿Son los otros los responsables de mi infelicidad en el trabajo? tienen problemas importantes para tener una buena relación con algunos de ellos; superiores, supervisores, jefes, colegas, subalternos, empleados, asistentes, etc. y llegan desgastados sintiéndose rebasados por el agobio que les produce estas situaciones de conflicto. Con gran acumulación de estrés, con un sentimiento de atrapamiento, frustración, enojo, inconformidad, infelicidad, porque necesitan conservar su trabajo, pero al mismo tiempo se sienten muy disgustados por el tipo de ambiente laboral en el que se desenvuelven y las constantes dificultades en las relaciones con los otros. Esto puede llegar incluso a producir depresión y altos niveles de ansiedad.
En el ambiente laboral son muy comunes las situaciones de competencia, rivalidad, celos profesionales o personales, deseos de control extremo y envidia, triangulación, deslealtad, narcisismo, entre otras cosas, que generan un desgaste emocional importante. Estos aspectos aparecen en la vida laboral de manera muy marcada en algunas personas, complicando las relaciones y la vida laboral.
Entender estos aspectos a nivel de la propia persona y en los otros, cómo se juegan en nuestras relaciones laborales y cómo complican nuestros vínculos y las relaciones en general, ES IMPORTANTÍSIMO. Entender que esto se está jugando de manera consciente o inconsciente en el trabajo todo el tiempo en ocasiones, nos dará la gran oportunidad de modificar y mejorar nuestra vida laboral de una manera muy significativa.
