SBAapotheek

05/02/2026

Hoe heb jij de beoordelingsperiode ervaren als leidinggevende in de apotheek?
Steeds meer apotheken kiezen voor een andere aanpak aangezien het vaak veel tijd in beslag neemt. Voortgangs- en beoordelingsgesprekken zijn niet langer een eenzijdige beoordeling, maar een open dialoog. Werknemers denken actief mee, nemen eigenaarschap, beoordelen zichzelf en stellen doelen die passen bij hun eigen motivatie en ontwikkeling. Zo werk je samen aan ontwikkeling en heb je dus een gezamenlijke verantwoordelijkheid. Dat zorgt voor meer betrokken en gemotiveerde werknemers in de apotheek.

03/02/2026

MBO Raad luidt noodklok over aanhoudende afname mbo-studenten.

Er zijn meer mbo’ers nodig dan ooit, maar steeds minder jongeren kiezen voor het mbo, hoe kan dat en wat betekent dit voor de toekomst van Nederland?

Lees het in dit artikel: https://www.mboraad.nl/nieuws/mbo-raad-luidt-noodklok-over-aanhoudende-afname-mbo-studenten

02/02/2026

Veel mbo-studenten voelen zich ondergewaardeerd op stage.
"Onze studenten zitten in sectoren waar veel tekorten zijn, dus is de neiging om ze meer te gebruiken als handen", vertelt de voorzitter Adnan Tekin van de MBO Raad. "Maar het is ontzettend belangrijk dat dat gevoel van waardering en een daadwerkelijke leerwerkplek er meer gaat komen", gaat hij verder.

Lees hier het hele artikel:

Demissionair minister Gouke Moes van Onderwijs kijkt naar een verplichte stagevergoeding, zo blijkt uit een brief aan de Tweede Kamer. Vooral mbo-studenten v...

02/02/2026

Vorig jaar hebben we de open dagen van de opleiding Apothekersassistent door heel Nederland extra onder de aandacht gebracht met grote A0-reclameborden langs de weg. Dat doen we dit jaar opnieuw! In 2026 zijn we gestart met een nieuwe A0-campagne. De aandacht ligt deze keer op de open dagen van verschillende ROC’s in het voorjaar.

Benieuwd in welke 14 gemeenten je de reclameborden 'in het wild' kunt zien? Bekijk het via deze link 👉https://cdn.prod.website-files.com/63e6585a8380e666521789ec/6969fc1fba9dff321c22c197_Imagocampagne%20-%20Overzicht%20A0-borden%202026.pdf

30/01/2026

In de dagelijkse drukte van de apotheek is het niet altijd makkelijk om constructieve gesprekken te voeren met werknemers en deze ook vast te leggen. Toch weet jij als apotheker hoe belangrijk dit is. Regelmatig in gesprek gaan zorgt voor een open sfeer, meer betrokkenheid en ontwikkeling binnen het team. Niet alleen tijdens het officiële beoordelingsgesprek, maar juist ook tussendoor.

De pilot die apothekers ontzorgt bij de gesprekscyclus is inmiddels afgerond. Dit hulpmiddel helpt om meer aandacht te geven aan werknemers en minder tijd kwijt te zijn aan administratie. Benieuwd wat dit voor jou kan betekenen? Houd onze kanalen in de gaten!

23/01/2026

Begin het nieuwe jaar met een constructief gesprek. Bespreek samen de verwachtingen, maak doelen helder en werk aan groei en fijne samenwerking in je apotheekteam. SBA heeft onlangs een pilot afgerond met een nieuw digitaal hulpmiddel. Deze HR-oplossing helpt leidinggevenden bij gesprekken binnen de gesprekscyclus. De officiële lancering hiervan volgt binnenkort.

👉 Lees onze praktische tips en uitleg over het jaargesprek voor jou en je apotheekteam:
https://www.sbaweb.nl/hr-kennisbank-werkgever/het-jaargesprek

20/01/2026

Een nieuwe lichting stagiaires staat binnenkort weer klaar om in de apotheek aan de slag te gaan. Wil je hen een leerzame en motiverende stage bieden én jouw apotheek positioneren als aantrekkelijke werkplek? Dan is een goede voorbereiding essentieel.

Door nu al stil te staan bij de begeleiding, werkverdeling en teamafstemming vergroot je de kans op een succesvolle stageperiode — voor zowel stagiair als team. Lees in ons artikel hoe je jouw apotheek klaarstoomt voor de start: https://www.sbaweb.nl/nieuws/stagebegeleiding-goede-voorbereiding-is-het-halve-werk-voor-jou-en-je-team

Vergroot je kans op nieuwe medewerkers door een goed voorbereide stagebegeleiding

19/01/2026

Positieve stap voor de opleiding Apothekersassistent.
Er is een nieuwe opleiding MBO4-Apothekersassistent voor zij-instromers. Directeur Robbert Kastercum van het Instituut Cronesteyn (Leiden) vertelt waarom zij deze erkende opleiding nu aanbieden:

“Bij Instituut Cronesteyn zagen we de behoefte aan een verkorte opleiding voor zij-instromers met een zorgachtergrond. Studenten worden gescreend door onze recruiters en we willen graag dat werkgevers ook vertrouwen in hen hebben. De beroepsgerichte vakken zoals medische kennis en farmacie geven we al aan het begin van de opleiding, waardoor ze ook snel inzetbaar zijn op de werkvloer. Hierdoor kunnen we op korte termijn en duurzaam vacatures invullen.”

17/01/2026

Als werkgever heb je steeds vaker te maken met AOW-gerechtigde medewerkers in de apotheek. Dit heeft een aantal belangrijke arbeidsgerechtigde gevolgen voor jouw bedrijfsvoering en de medewerker.

Lees hier het volledige artikel: https://www.sbaweb.nl/hr-kennisbank-werknemer/werken-na-je-aow-wat-zijn-de-gevolgen

16/01/2026

Een nieuw jaar is een mooi moment om stil te staan bij jullie ontwikkeling als apotheekteam. Waar willen jullie je dit jaar in ontwikkelen?

🎓 De trainingsagenda voor het voorjaar van 2026 is nu beschikbaar. Met praktische en actuele trainingen die aansluiten bij jullie werk in de apotheek.

👉Bekijk de agenda op onze website via: https://www.sbaweb.nl/agenda

15/01/2026

Kwaliteitszorg raakt jouw dagelijkse werk in de apotheek. Het zorgt voor duidelijkheid, veiligheid en minder stress op de werkvloer.
Met de training Kwaliteitszorg in de apotheek leer je hoe je kwaliteit praktisch toepast in de dagelijkse praktijk. Je weet beter wat er van jou wordt verwacht, werkt volgens actuele richtlijnen en draagt actief bij aan veilige zorg voor de patiënt.

Een waardevolle training als je jezelf wilt versterken in je rol als apothekersassistent en met vertrouwen wilt werken.
Meer weten? 👉 https://www.sbaweb.nl/academie/kwaliteitszorg

12/01/2026

Ook in de apotheek kunnen spanningen oplopen. Je voelt je ziek, maakt je zorgen of loopt vast in de zorg. Laat je frustratie niet los op de apothekersassistenten die elke dag voor je klaarstaan om je zo goed mogelijk te helpen. Het hele team werkt aan jouw gezondheid, met zorg en toewijding. Agressie in de apotheek komt nog te vaak voor. Daarom is afgelopen week de landelijke bewustwordingscampagne ‘Blijf jezelf, tel even tot 11’ gelanceerd, een landelijke oproep om samen te zorgen voor respect en veiligheid in zorg en welzijn.

Heb je een moeilijk moment? Neem een ademhaling. Blijf jezelf, tel even tot 11. Meer informatie over deze campagne is te vinden op: https://www.sbaweb.nl/nieuws/campagne-tegen-agressie-in-zorg-en-welzijn