Mepso - Salud Ocupacional

21/11/2025

Según nuestra encuesta, el criterio más importante al elegir un proveedor de salud ocupacional es la rapidez en la entrega de resultados. Esto confirma que la continuidad operativa depende, ante todo, de tiempos comprometidos y comunicación clara para tomar decisiones en SST.

En menor medida, también valoran la cobertura (múltiples turnos y ubicaciones), la claridad de costos y la trazabilidad del proceso.

En Mepso podemos ayudarte a implementar tus EMO de forma sencilla, rápida y flexible, con operativos en planta o en sede, reportes claros y seguimiento visible según lo que necesites.

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20/11/2025

Identificarlos a tiempo evita bajas y mejora el desempeño. Conoce cómo se detectan: ​

• Ruido 🔊: afecta audición y concentración. ​
Cómo se identifica: por sonometría o dosimetría, según nivel y tiempo de exposición. ​

• Vibración 🌀: impacta manos, brazos o cuerpo. ​
Cómo se identifica: por medición de vibración mano-brazo o cuerpo entero, considerando herramienta y tiempo de uso. ​

• Temperatura 🌡️: calor o frío extremos reducen rendimiento. ​
Cómo se identifica: por registro térmico ambiental (bulbo seco, húmedo y globo) y observación de condiciones por turno. ​

• Iluminación 💡: insuficiente o excesiva fatiga la vista y aumenta errores. ​
Cómo se identifica: con luxómetro y comparación con valores mínimos según tipo de actividad visual. ​

​¡Medimos, priorizamos y corregimos!

19/11/2025

En , la diferencia entre un trámite y un servicio que aporta valor está en la calidad certificada.

Con ISO 9001 y homologaciones vigentes, los (EMO) se ejecutan con procesos estandarizados, trazabilidad y datos confiables para decidir mejor en .

¿El resultado para tu organización? Menos reprocesos, menos tiempos mu***os y más continuidad operativa.

Lee nuestro artículo y toma decisiones informadas para que tus EMO sean la piedra angular de la productividad.

¿Programamos o cotizamos tus EMO? Escríbenos y un asesor de Mepso te contactará. 💚

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El sector de la salud ocupacional es la columna vertebral de la seguridad y productividad empresarial. En la prestación de Exámenes Médicos Ocupacionales (EMO), la diferencia entre un simple trámite y un servicio que aporta valor estratégico radica en la calidad y la confianza.

17/11/2025

¿Sabías que el tiempo de reacción puede cambiar el desenlace de un accidente laboral? ⚠​
​
Reportar un accidente laboral no es solo cumplir con un protocolo: es proteger la vida de tus compañeros y garantizar un entorno más seguro para
todos.
​
En Mepso, promovemos una cultura preventiva donde la acción oportuna salva vidas.​

🕒 No lo pienses, repórtalo.

14/11/2025

La diabetes no limita el talento. 💪
Con acompañamiento médico y hábitos saludables, las personas mantienen su energía, compromiso y capacidad para aportar valor cada día. El trabajo también puede formar parte del tratamiento: cuando el entorno laboral promueve estilos de vida saludables, favorece el control de la enfermedad, reduce riesgos y mejora el bienestar general.​

¿Qué podemos hacer desde SST y RR.HH.?

✅ Promover una alimentación saludable
✅ Implementar pausas activas y educación orientada a la actividad física
✅ Realizar controles periódicos (glucemia, presión arterial, IMC) y establecer rutas claras de derivación.
✅ Fomentar una comunicación con enfoque de cuidado y confidencialidad.
​
En Mepso integramos salud y desempeño: evaluamos, educamos y acompañamos a las empresas para fortalecer la gestión médica ocupacional con seguridad, confianza y equilibrio. Porque la prevención es productividad: un trabajador saludable impulsa equipos más sólidos y organizaciones sostenibles.​
​
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13/11/2025

Hoy, 13 de noviembre, celebramos el Día Mundial de la Calidad, una oportunidad para resaltar cómo la excelencia en los procesos protege vidas y fortalece el bienestar en el trabajo.

En Mepso operamos bajo ISO 9001 y contamos con homologaciones vigentes que aseguran evaluaciones con trazabilidad, informes claros y resultados oportunos, sin perder la calidez en cada atención.

¡Certificar es invertir! No es un gasto administrativo, sino la garantía de que tus servicios operan con eficiencia y cumplen rigurosamente su objetivo: proteger a tu activo más valioso, tu equipo humano.

Calidad que se nota; confianza que perdura. 💚

11/11/2025

¿Sientes que el home office te está pasando factura? 🏠💻​

Trabajar desde casa puede darnos libertad, pero también quitarnos descanso, límites y enfoque.​

En Mepso creemos que la prevención empieza en lo cotidiano, incluso en el espacio donde más horas pasamos: el hogar. ​

Por eso te compartimos 5 pautas que pueden ayudarte a:​

💡 Cuidar tu salud mental y física.​
🧘‍♀️ Reducir el estrés y las distracciones.​
⚙️ Mejorar tu rendimiento sin perder equilibrio.​

​Recuerda que pequeños hábitos pueden lograr grandes resultados.​

👉 Desliza el carrusel y ponlos en práctica.

07/11/2025

Mepso, auspiciador del XII Congreso Internacional de Seguridad y Salud Ocupacional 🩺💚

Seguimos respaldando iniciativas que impulsen el bienestar laboral. Por ello hoy nuestra Gerente General Karen Cruz Castillo nuestro Gerente Médico Enrique Orihuela Calixto y nuestro Gerente de Innovación y Salud Digital David Sánchez Calle estuvieron presentes en la primera fecha del XII CISSO, una jornada para conocer más sobre prevención, gestión de riesgos, normativa nacional e internacional y más.

Nos enorgullece sumar esfuerzos como auspiciadores de este encuentro que reúne a la comunidad de SSO para elevar estándares, compartir evidencia y aplicar mejores prácticas en la operación diaria. Felicitamos a los organizadores por la excelente convocatoria 👏

05/11/2025

Calidad que se nota, calidez que se siente y confianza que perdura. 💚

En Mepso, gestionamos la salud ocupacional con procesos sólidos y trato humano. Con más de 11 años de experiencia, más de 5,000 empresas atendidas y más de 1.3 millones de evaluaciones, ofrecemos continuidad operativa y criterios clínicos consistentes, sin perder la cercanía con cada persona.

¿Qué significa para tu organización?
- Calidad estandarizada: protocolos médicos claros, auditorías internas y mejora continua.
- Confianza basada en datos: informes claros y trazables, con indicadores útiles para RR.HH. y SST.
- Capacidad operativa real: cobertura por sedes y coordinación que reduce tiempos mu***os.
- Calidez en cada atención: comunicación simple, respeto y acompañamiento durante todo el proceso.

Resultado: aptitudes a tiempo, menos reprocesos y un socio confiable para tu operación.

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04/11/2025

👻 Mepsoween 2025: creatividad con propósito​
​En Mepso creemos que la salud laboral también se construye con momentos de confraternidad, integración y distensión.​
​
Por ello, en todas nuestras sedes, los equipos se sumaron a una jornada diferente: decoración, disfraces y dinámicas para escenificar nuestros valores institucionales.​ ¡Gracias a cada participante por el entusiasmo!​ 👏
​
Seguimos fortaleciendo una cultura que cuida a las personas y potencia lo mejor de cada equipo 💚

22/10/2025

¡Dale un respiro a tu jornada laboral!​ 💚👌

¿Terminas la jornada con dolor de espalda, cuello o la sensación de estar agotado? Esas son las señales de que tu cuerpo necesita un descanso, aunque sean sólo unos minutos.​

Realizar pausas activas de 5 a 10 minutos te van a permitir estirar el cuerpo, relajar la mente y recargar energías. No se trata de hacer un entrenamiento completo, sino de romper la inmovilidad y evitar los efectos negativos de pasar tanto tiempo sentado. ​

Incorporarlas a tu rutina diaria no solo mejora tu salud física, sino que también aumenta tu concentración y productividad. Aquí te recomendamos 5 ejercicios que puedes hacer en la oficina.

19/10/2025

Día Internacional de la Lucha contra el Cáncer de Mama 🎗️
Hoy recordamos que la prevención salva vidas y que las empresas juegan un papel clave en esta tarea. 💪

El cáncer de mama es la principal causa de muerte por cáncer en mujeres a nivel mundial, pero detectarlo a tiempo puede elevar las tasas de curación por encima del 90%.

Por eso, el entorno laboral puede ser un espacio decisivo para promover la detección temprana.

¿Cómo podemos generar conciencia desde las organizaciones?
✅ Fomentando el autoexamen.
✅ Promoviendo chequeos anuales.
✅ Implementando políticas de permisos (Ley N.° 31561).
✅ Realizando charlas y campañas de salud.

Una empresa que cuida la salud de sus colaboradores, invierte en su futuro. 💗