People Crafter

People Crafter Un mundo mejor: Empezando por ti. Somos una organización tipo B que busca transformar un mundo mejor.
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Cocreamos oportunidades de empleo, acompañamiento profesional y aprendizaje global donde todos podamos crecer sin distinción. Podemos atenderte brindando soluciones desde nuestra:

* Agencia de empleo.
* Consultorio psicológico.
* Mentoría profesional.
* Estudio jurídico.
* Centro formativo.

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13/03/2026

𝙈𝙚𝙧𝙚𝙘𝙚𝙨 𝙨𝙚𝙧 𝙛𝙚𝙡𝙞𝙯. 𝘼𝙜𝙚𝙣𝙙𝙖 𝙩𝙪 𝙘𝙤𝙣𝙨𝙪𝙡𝙩𝙖 𝙥𝙨𝙞𝙘𝙤𝙡𝙤́𝙜𝙞𝙘𝙖 𝙝𝙤𝙮.

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El estrés laboral no es solo una sensación psicológica. La neurociencia muestra que experiencias como la presión constan...
11/03/2026

El estrés laboral no es solo una sensación psicológica.

La neurociencia muestra que experiencias como la presión constante, el liderazgo tóxico o la exclusión en el trabajo pueden activar en el cerebro circuitos asociados al dolor y a la amenaza. Cuando estas dinámicas se mantienen en el tiempo, no solo afectan el ánimo: también impactan el bienestar, la salud mental y el compromiso de las personas.

Este hallazgo nos recuerda algo importante: las organizaciones no solo gestionan resultados, también influyen profundamente en la experiencia humana del trabajo.

Promover entornos basados en confianza, respeto y seguridad psicológica no es solo una buena práctica organizacional. Es una forma responsable de construir espacios donde las personas puedan desarrollarse y aportar lo mejor de sí.

Más información en el post:

Neurociencia del estrés laboral: cómo el rechazo, la presión y el liderazgo tóxico afectan el cerebro y qué pueden hacer las organizaciones para mejorar el bienestar.

 ́npsicológica¿Sabías que?Diversos estudios de neuroimagen han encontrado que la psicoterapia puede producir cambios me...
11/03/2026

́npsicológica

¿Sabías que?
Diversos estudios de neuroimagen han encontrado que la psicoterapia puede producir cambios medibles en la actividad cerebral, especialmente en regiones implicadas en la regulación emocional. Por ejemplo, investigaciones sobre terapia cognitivo-conductual para la depresión han mostrado una normalización de la actividad en la corteza prefrontal y el sistema límbico, incluyendo la amígdala, regiones asociadas con el procesamiento emocional y el control cognitivo.

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📚 Referencia
DeRubeis, R. J., Siegle, G. J., & Hollon, S. D. (2008). Cognitive therapy versus medication for depression: Treatment outcomes and neural mechanisms. Nature Reviews Neuroscience, 9(10), 788–796. https://doi.org/10.1038/nrn2345

🌿 Ser feliz, es posible.A veces pensamos que la felicidad llegará cuando todo en nuestra vida esté resuelto. Sin embargo...
11/03/2026

🌿 Ser feliz, es posible.

A veces pensamos que la felicidad llegará cuando todo en nuestra vida esté resuelto. Sin embargo, desde la psicología sabemos que el bienestar emocional se construye cuando aprendemos a comprender nuestras emociones, gestionar nuestras dificultades y fortalecer nuestros recursos personales.

Buscar apoyo profesional no es una señal de debilidad. Es una decisión consciente para cuidar tu salud mental y construir una vida más plena.

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📍 Consejería psicológica
📍 Psicoterapia profesional
📍 Desarrollo personal y bienestar emocional






Recibir acompañamiento especializado hace la diferencia en tu día a día. No te postergues a ti misma ni a tus seres quer...
11/03/2026

Recibir acompañamiento especializado hace la diferencia en tu día a día. No te postergues a ti misma ni a tus seres queridos.
Atendemos en San Borja, Surco, Miraflores y de manera remota.
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✨ Curso–Taller: Gestión de la felicidad y la salud mental en el trabajoLas organizaciones más sostenibles del mundo han ...
10/03/2026

✨ Curso–Taller: Gestión de la felicidad y la salud mental en el trabajo

Las organizaciones más sostenibles del mundo han comprendido algo fundamental: el bienestar psicológico de las personas es un factor estratégico para la productividad, la innovación y la sostenibilidad empresarial. Hoy sabemos que los entornos laborales pueden fortalecer la salud mental o deteriorarla, dependiendo de cómo se gestionen los factores psicosociales, el liderazgo y la cultura organizacional.

Por ello te invitamos a participar en el Curso–Taller: Gestión de la felicidad y la salud mental en el trabajo, un espacio práctico donde aprenderás a identificar los factores organizacionales que influyen en el bienestar de los colaboradores y a diseñar estrategias concretas para promover entornos de trabajo psicológicamente saludables.

Durante este curso abordaremos:
✔️ Qué es realmente la felicidad en el trabajo y cómo impacta en el desempeño organizacional
✔️ Cómo identificar peligros y riesgos psicosociales en las organizaciones
✔️ Estrategias de liderazgo y cultura organizacional para fortalecer el bienestar laboral
✔️ Diseño de programas de bienestar y salud mental sostenibles en las empresas

📅 Duración: 3 sesiones (2 horas cada una)
👥 Dirigido a: profesionales de recursos humanos, seguridad y salud en el trabajo, líderes organizacionales, psicólogos y consultores interesados en fortalecer el bienestar laboral.

Al finalizar el curso, los participantes podrán diseñar acciones organizacionales orientadas a fortalecer la felicidad laboral y la salud mental en el trabajo, contribuyendo a construir organizaciones más saludables, humanas y sostenibles.

💡 Porque cuidar la salud mental en el trabajo no es solo una responsabilidad ética: es una decisión estratégica para el futuro de las organizaciones.

📩 Inscripciones en: https://peoplecrafter.com/academy
¡Te esperamos!

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🌸 Una reflexión después del Día Internacional de la MujerAyer se conmemoró el Día Internacional de la Mujer, una fecha q...
09/03/2026

🌸 Una reflexión después del Día Internacional de la Mujer

Ayer se conmemoró el Día Internacional de la Mujer, una fecha que nos invita no solo a celebrar, sino también a reflexionar sobre los avances y los desafíos que aún enfrentan millones de mujeres en el mundo.

Más allá de los mensajes y las publicaciones de un solo día, esta fecha nos recuerda algo esencial: las sociedades más saludables, justas y sostenibles son aquellas donde las mujeres pueden desarrollarse plenamente, con igualdad de oportunidades, respeto y seguridad.

Desde la psicología sabemos que el bienestar individual está profundamente conectado con las condiciones sociales en las que vivimos. Promover entornos donde las mujeres puedan aprender, liderar, crear, investigar, emprender y participar activamente no solo beneficia a las mujeres; fortalece a toda la sociedad.

También es un momento para reconocer el impacto cotidiano de tantas mujeres que, muchas veces de manera silenciosa, contribuyen al bienestar de sus familias, comunidades, organizaciones y países.

Que esta reflexión nos recuerde que el respeto, la equidad y la dignidad no deberían limitarse a una fecha en el calendario, sino convertirse en principios permanentes que guíen nuestras decisiones y nuestras relaciones humanas.

Hoy, como ayer y como todos los días, seguimos aprendiendo del liderazgo, la sensibilidad, la inteligencia y la resiliencia de tantas mujeres que inspiran cambios positivos en nuestro mundo.

💜 Sigamos construyendo una sociedad donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollarse con bienestar y dignidad.


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Ciencia, bienestar y desarrollo humano.

En nuestros espacios de atención gratuita buscamos:✔ Escuchar activamente✔ Reducir el nivel de angustia✔ Brindar herrami...
28/02/2026

En nuestros espacios de atención gratuita buscamos:

✔ Escuchar activamente
✔ Reducir el nivel de angustia
✔ Brindar herramientas simples de regulación emocional
✔ Orientar hacia apoyo profesional si es necesario
✔ Recordarle a la persona que no está sola

Pedir ayuda no es debilidad.
Es un acto de responsabilidad con tu salud mental.

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🔴 SUNAFIL impone multa por reincorporar trabajador sin evaluar su salud mental.La Superintendencia Nacional de Fiscaliza...
20/02/2026

🔴 SUNAFIL impone multa por reincorporar trabajador sin evaluar su salud mental.

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral confirmó una infracción muy grave contra Compañía de Seguridad Prosegur S.A. por reincorporar a un trabajador víctima de un evento traumático sin acreditar evaluación médica ocupacional que considerara su salud mental.

El Tribunal estableció un precedente claro: el deber de vigilancia de la salud incluye la dimensión mental y no se cumple solo con formalidades administrativas.

Este criterio eleva el estándar para todas las organizaciones, especialmente en procesos de reincorporación y cambio de puesto.

Comparto aquí el análisis completo y sus implicancias prácticas:

👉

SUNAFIL sanciona a empresa de seguridad por incumplir el deber de vigilancia de la salud, incluyendo la salud mental en procesos de reincorporación laboral.

Las crisis de pareja no aparecen de un día para otro. Suelen construirse en silencio: discusiones que no se resuelven, d...
18/02/2026

Las crisis de pareja no aparecen de un día para otro. Suelen construirse en silencio: discusiones que no se resuelven, distancia emocional, heridas que se acumulan y conversaciones que se evitan.

La terapia de pareja es una decisión valiente para comprender lo que está pasando, aprender a comunicarse mejor y proteger el vínculo antes de que el desgaste sea mayor.

Pedir ayuda a tiempo puede marcar la diferencia. Reserva ahora: https://peoplecrafter.com/bienestar

Esperar no siempre soluciona las cosas.En salud, postergar suele hacer que el problema crezca, se complique y duela más....
17/02/2026

Esperar no siempre soluciona las cosas.
En salud, postergar suele hacer que el problema crezca, se complique y duela más.

Pedir ayuda a tiempo puede cambiarlo todo. 💛
Reserva ahora en: https://peoplecrafter.com/bienestar

Dirección

Avenida Boulevard De Surco 860
San Borja
15037

Teléfono

+51994246884

Página web

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