Fundacja Biznes Bez Barier

14/10/2025

Pracodawco – wspieraj niezależność osób z niepełnosprawnościami!

Dzięki możesz otrzymać dotację m.in. na:
✔️ zatrudnienie lub staże,
✔️ szkolenia i przygotowanie do pracy,
✔️ doposażenie stanowisk,
✔️ rozwiązania zwiększające dostępność.

To szansa na realną zmianę i trwałe włączenie w rynek pracy.

Dowiedz się więcej 👉 https://biznesbezbarier.org/programFundacji

07/10/2025

🔥 To będzie wydarzenie roku w świecie polskiego biznesu! 🔥

25 października we Wrocławiu odbędzie się premiera książki „Polscy Przedsiębiorcy. Od porażki do sukcesu” – niezwykłej publikacji, która pokazuje prawdziwe historie blisko czterdziestu liderów, wizjonerów i buntowników, którzy nie bali się upadków, a później wznosili się jeszcze wyżej. 💪

Wśród współautorów znalazł się – założyciel Grupy AF Next i Fundacji Biznes Bez Barier, wielu znany jako „polski Stephen Hawking biznesu”. Jego rozdział „Nie trzeba chodzić, by iść do przodu” to inspirująca, szczera i bezkompromisowa opowieść o sile, determinacji i przełamywaniu barier.

To nie jest kolejna książka o sukcesie.
To manifest odwagi, pracy i wizji, która zmienia system.

💥 „Biznes to nie rycerz na koniu. To walka o nóż w błocie.” – Adrian Furman
📍 Premiera: 25 października 2025, Wrocław
Nie przegap tego wydarzenia – bo takich historii nie czyta się codziennie.
Sprawdź ➡️ https://fb.me/e/3IS7xzH3m

01/10/2025

🔎 Sprawdź swoją wiedzę o dostępności! Przygotowaliśmy krótki anonimowy quiz – tylko 5 pytań, które mogą Cię zaskoczyć.

Przykład:
Jak najlepiej pomóc osobie poruszającej się na wózku?
🔹Od razu chwycić za wózek i popchać
🔹Zapytać, czy i jakiej pomocy potrzebuje
🔹Poczekać, aż sama poprosi

Każdy krok w stronę większej świadomości dostępności ma znaczenie – dla Ciebie i dla innych.

Rozwiąż quiz i sprawdź, jak Ci pójdzie 👉 http://bit.ly/46KGDCi

Sprawdź swoją wiedzę o dostępności i komunikacji z osobami z niepełnosprawnościami. Aby zobaczyć swój wynik, po wypełnieniu quizu kliknij "Wyślij", a następnie "Pokaż wynik". Możesz też edytować swoje odpowiedzi i na nowo zaznaczać odpowiedzi, klikając "Edytuj swoją odpowiedź". P...

25/09/2025

🌍 Pracodawca jako lider zmiany – to ktoś, kto nie tylko usuwa bariery, ale też angażuje swój zespół w budowanie dostępności. Jak?

✅Microsoft organizuje Ability Hack, gdzie pracownicy tworzą technologie wspierające osoby z niepełnosprawnościami.
✅Intuit stworzył sieć Accessibility Champions – dziś to już 900 pracowników w USA!
✅Castorama w Polsce powołała lidera ds. dostępności, by wzmacniać kulturę inkluzji.

Chcesz dowiedzieć się, jak jeszcze firmy angażują pracowników w zmianę?
Przeczytaj artykuł 👉 https://biznesbezbarier.org/aktualnosci/1763

Pracodawca może stać się prawdziwym liderem zmiany, gdy zaangażuje cały zespół w tworzenie dostępności – zarówno architektonicznej (usuwanie barier fizycznych), cyfrowej (produkty i usługi przyjazne dla wszystkich użytkowników), organizacyjnej (elastyczne procedury i inkluzywna polity...

17/09/2025

Często słyszymy, że dostępność to obowiązek, wynikający z przepisów i ustaw.
To prawda – ale dla nas to coś znacznie większego. Dostępność to wartość, która zmienia codzienność ludzi. 🍀

Wyobraźmy sobie pacjenta, który trafia do przychodni i dostaje informację w prostym, zrozumiałym języku – zamiast w gąszczu trudnych terminów. Albo pracownika, który może swobodnie wejść do biura, bo ktoś zadbał o drobny szczegół architektoniczny. Albo klienta, który wreszcie czuje, że jego potrzeby zostały zauważone. ♿

Dostępność to nie tylko wielkie inwestycje i zmiany systemowe. To często małe gesty i proste rozwiązania, które pokazują, że każdy jest mile widziany i ważny.
Takie podejście towarzyszy nam w każdym projekcie: w szkoleniach, doradztwie, czy w tworzeniu praktycznych narzędzi, jak Pudełko Dostępności 📦.

Dostępność to nie tylko obowiązek. To szansa, by budować miejsca przyjazne wszystkim – klientom, pacjentom, pracownikom. A my chcemy tę drogę ułatwiać. 😊

10/09/2025

„Dostępność zaczyna się od ludzi” 💬

W Fundacji Biznes Bez Barier wierzymy, że prawdziwa zmiana zaczyna się od rozmowy. Dlatego prowadzimy szkolenia dla firm i instytucji prywatnych, które chcą działać bardziej świadomie i inkluzywnie.

Uczymy m.in.:
✔️ jak prowadzić rekrutację otwartą na osoby z niepełnosprawnościami,
✔️ jak dostosować stanowiska pracy,
✔️ jak komunikować się i współpracować w duchu wzajemnego szacunku (savoir-vivre),
✔️ jak wdrażać standardy dostępności w codziennych działaniach.

Nasze szkolenia to nie tylko teoria – to praktyczne doświadczenia i wiedza osób, które same mierzą się z barierami. Dzięki temu możemy dzielić się autentyczną perspektywą i wskazywać rozwiązania, które naprawdę działają.

Razem kreujemy świat równych szans. 📌

01/09/2025

Rekrutacja online stała się codziennością. Ale czy naprawdę każdy kandydat ma do niej równy dostęp❓

Niestety – osoby z niepełnosprawnościami wciąż napotykają na bariery już na etapie ogłoszenia czy formularza aplikacyjnego.

👉 W naszym najnowszym artykule pokazujemy, jak sprawić, by proces rekrutacji online był w pełni włączający – od oferty pracy po wideorozmowę. Znajdziesz tam dane, przykłady i praktyczne wskazówki dla pracodawców.

Cały tekst dostępny jest tutaj: https://biznesbezbarier.org/aktualnosci/1753

Rekrutacja coraz częściej odbywa się online. To ogromna szansa, ale i wyzwanie: osoby z niepełnosprawnościami (OzN) nadal napotykają bariery utrudniające im ubieganie się o zatrudnienie. W Polsce wskaźnik zatrudnienia OzN wciąż oscyluje wokół zaledwie 30%. Brak dostępności cyfrowej w ...

27/08/2025

Stephen Hawking, choć sparaliżowany przez ALS, potrafił komunikować się dzięki syntezatorowi mowy – początkowo używając dłoni, a później jedynie mięśnia policzka. To pokazuje, jak ogromną moc mają rozwiązania AAC (komunikacji alternatywnej i wspomagającej).

👉 W Polsce aż 8-12 osób na 1000 potrzebuje takiego wsparcia.

Komunikacja to fundament niezależności i godności – dlatego tak ważne jest mówienie o AAC i udostępnianie narzędzi, które ułatwiają codzienne porozumiewanie się.

🔎 Właśnie z myślą o takich potrzebach powstało – praktyczny zestaw prostych pomocy: karty z ikonografikami, lupa, ramka do podpisu, ergonomiczny długopis i inne elementy, które wspierają kontakt z osobami mającymi trudności z mową.

🔗 Zobacz więcej: https://pudelkodostepnosci.pl

22/08/2025

Chcesz, aby w Twoim mieście odbyło się spotkanie o dostępności? Skontaktuj się z PFRON - Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych ⬇️

ℹ️ Wspólnie z Biuro Rzecznika Praw Obywatelskich odwiedzamy różne miasta w Polsce i rozmawiamy o tym, czym jest dostępność i dlaczego osoby o szczególnych potrzebach mają do niej prawo.

W tym roku byliśmy już w:
☑️ Rzeszowie
☑️ Dębicy
☑️ Zabrzu
☑️ Katowicach
☑️ Warszawie
☑️ Poznaniu
☑️ Łomży
☑️ Lublinie

Chcesz, żeby takie spotkanie odbyło się także u Ciebie?

📧 Napisz do nas: dostepnosc@pfron.org.pl

19/08/2025

Zbliża się rok szkolny, a wraz z nim dostępne lektury dla szkół podstawowych i średnich - sprawdź⬇️

Adam Asnyk – „Między nami nic nie było” | wiersz z PJM, lektorem i tekstemWersja dostępna dla osób Głuchych i słyszących. Film zawiera głos lektora, tekst wy...

14/08/2025

♿ – czas działać!
W czerwcu 2025 r. weszły w życie przepisy Polskiego Aktu o Dostępności, wprowadzające nowe obowiązki w zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami.

📌 Jeśli chcesz, aby Twoja organizacja spełniała wymogi prawa i była realnie przyjazna dla wszystkich – możemy Ci w tym pomóc. Od lat wspieramy instytucje i firmy w usuwaniu barier oraz budowaniu inkluzywnego środowiska pracy i obsługi klienta.

Oferujemy m.in.:
✅ audyty architektoniczne, cyfrowe i informacyjno-komunikacyjne,
✅ konsultacje i plany likwidacji barier,
✅ dostosowanie stron www do standardów WCAG,
✅ doradztwo w zakresie technologii wspomagających,
✅ szkolenia – od ustawy o dostępności po komunikację z klientami z różnymi potrzebami.

Współpracujemy z urzędami, szkołami, uczelniami, placówkami medycznymi i biznesem.

Razem możemy sprawić, że Twoja organizacja będzie dostępna dla każdego.
ℹ️ Więcej szczegółów: http://bit.ly/4eC5lbO