You4Ability

You4Ability Misiunea noastră este integrarea persoanelor cu dizabilități.

Fiind autorizați ca Unitate Protejată, putem spune că prin conceptul nostru You4Ability putem să oferim soluții pentru orice companie din România.

CSR, Wellbeing & Educație – Ce își doresc cu adevărat angajații în 2025?În ultimele aproximativ două luni, 1.894 de anga...
25/11/2025

CSR, Wellbeing & Educație – Ce își doresc cu adevărat angajații în 2025?

În ultimele aproximativ două luni, 1.894 de angajați din diferite companii și industrii au participa la micul nostru studiu despre modul în care aceștia percep și se implică în:
➡️ inițiative CSR ale companiilor
➡️ programe de wellbeing
➡️ educație & burse pentru elevi, studenți și copiii angajaților
➡️ voluntariat & donații

🔶 Punem aici primele rezultate (parțiale) — date agregate care pot fi importante și relevante pentru departamentele:
✅ HR
✅ CSR & ESG
✅ Employer Branding
✅ Leadership & Culture

Câteva insight-uri timpurii:
💥 Angajații vor mai multă transparență și implicare în alegerea proiectelor CSR.
💥 Programele educaționale sunt percepute ca având cel mai mare impact asupra culturii interne.
💥 Mulți angajați ar vrea să fie implicați (ei și compania) în programe de educație și programe de burse.

Pentru că studiul este încă deschis (până-n 22.01.2026), publicăm astăzi rezultatele parțiale, rezultate care pot fi o resursă bună pentru organizații și companii.

Vezi - mai jos - rezultatele agregate (update intermediar)

💚💚💚💚💚
03/10/2025

💚💚💚💚💚

22/09/2025

Am lansat programul 4 .

Program dedicat ONG-urilor are au programe prin care sprijină persoane cu dizabilități.

Știi un astfel de ONG?
Dă-i de veste!

Detalii mai jos.
https://you4ability.ro/ambasador-ong-2025/

Un pas foarte important!O modificare legislativă care era foarte necesară. Unitățile Protejate nu pot vinde orice!Clienț...
16/09/2025

Un pas foarte important!
O modificare legislativă care era foarte necesară.

Unitățile Protejate nu pot vinde orice!
Clienții (companii / autorități) NU pot cumpăra orice de la Unități Protejate!

Felicitări tuturor celor care s-au implicat în această inițiativă legislativă!

Important pentru companiile care fac achizițiii de la Unități Protejate.

🌍 Un pas important pentru corectitudine și incluziune

Astăzi, în Parlament, a fost discutat proiectul de lege pentru modificarea Legii nr. 448/2006 privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap – la care și ADV România, prin Observatorul de Integritate UPA, RISE România - Rețeaua Română a Economiei Sociale și Coaliția Sustenabilității, a propus amendamente care au fost preluate în forma finală.

📌 Una dintre aceste propuneri a fost eliminarea articolului 78 alin. (4¹), care a creat confuzie în piață și a condus la vânzarea de produse și servicii de către unitățile protejate înființate în cadrul ONG-urilor, fără implicarea directă a persoanelor cu dizabilități, distorsionând scopul legii. Ne bucurăm că această modificare a fost adoptată!

✅ Legea clarifică acum că vânzarea și intermedierea se pot face doar între unități protejate autorizate și doar cu produse sau servicii realizate de persoanele cu dizabilități angajate.

💡 De ce contează?
Această schimbare aduce mai multă transparență, elimină practicile comerciale neetice și de concurență neloială și redă unităților protejate rolul lor autentic – acela de a crea locuri de muncă reale pentru persoanele cu dizabilități.

🙏 Mulțumim tuturor celor care au susținut aceste demersuri. Împreună, facem ca legea să-și atingă scopul: incluziune, nu exploatare.

Tudor Benga, Oana Cambera, Cosette Chichirău, Cristian Paul Ichim, Andrei Lupu, Mihai Polițeanu, Alin Prunean, Cătălin Teniță, Adrian Solomon, Dragoş Popescu, Cosmin Poteraș.

Proiectul a fost amendat și susținut pe circuitul de avizare de către: Cristian Bordei, Adrian Solomon, Romi Mihaescu, Csép Éva Andrea, Florica Chereches, Arina Mos și Lidia Vlădescu (șef birou Comisia de Muncă din Camera Deputaților).

🔜 Urmează în data de 17 septembrie votul final în plenul Camerei Deputaților și publicarea în Monitorul Oficial.

11/09/2025

Am lansat programul Ambasador 4 Ability.

Program dedicat ONG-urilor care au programe de sprijin a persoanelor cu dizabilități.

Tu cunoști un astfel de ONG?
Dă-le de veste!

Componentele programului:
✅ 4 Ability ( posibilitatea de a atrage finanțări, altele decât cele tradiționale);
✅ 4 Ability (sprijinim angajarea persoanelor cu dizabilități din cadrul ONG-ului Ambasador);
✅ 4 Ability ( contribuim la creșterea gradului de digitalizare și automatizare a proceselor interne).

detalii ⬇️

19/07/2025
Kaufland este compania care deruleaza cel mai de impact program de incluziune a persoanelor cu dizabilități.Felicitări K...
14/05/2025

Kaufland este compania care deruleaza cel mai de impact program de incluziune a persoanelor cu dizabilități.

Felicitări Kaufland Romania!

Viața este mișcare, schimbare, experiență și informație. Este o senzație permanentă de conștientizare a prezentului. Nu poți trăi în viitor sau în trecut, ci...

👉 Nu urcați în funcții călcând pe oameni! Scrisoare deschisă către politicieni și susținători.
08/05/2025

👉 Nu urcați în funcții călcând pe oameni! Scrisoare deschisă către politicieni și susținători.

👉 Nu urcați în funcții călcând pe oameni! Scrisoare deschisă către politicieni și susținători.

Suntem părinți de copii cu TSA (Tulburări din spectru autist) și organizații de profesioniști din domeniul serviciilor sociale și facem un apel public la responsabilitate, solidaritate și respect pentru demnitatea umană, în numele a peste 558.000 de persoane care se luptă cu autismul din care peste 40.000 copii.

❗ Cerem ferm, în numele luptei continue pe care o purtăm pentru o societate incluzivă și al respectului pentru toate familiile care au copii, tineri sau adulți cu autism:
➡️ Oprirea discursului public discriminatoriu împotriva persoanelor cu TSA;
➡️ Responsabilitate din partea celor care se prezintă ca „specialiști” și nu fac decât să răspândească dezinformare medicală;
➡️ Respectarea legii și a eticii umane în spațiul public, chiar și în competiția electorală.

Apelul nostru vine ca urmare a faptului că în lupta politică, în spațiul online circulă un mesaj care transformă un diagnostic din zona TSA în armă politică.

Minciuna aceasta utilizată într-un atac politic josnic, jignește, discriminează, stigmatizează în fapt oamenii care au o afecțiune medicală considerată de cei ce o utilizează ca fiind legitimă pentru excluderea celor cu TSA de la viața publică.

Este degradant și lipsit de fundament.

Suntem alături de toate persoanele cu TSA, de cei 1 milion de români care au o dizabilitate și asta nu-i împiedică pe mare parte dintre ei să fie muncitori, profesori, senatori și deputați. Suntem alături de familiile lor. Le datorăm nu doar empatie, ci și un loc firesc, demn și sigur în societate.
❗ Persoanele cu tulburările din spectrul autist au o altă formă de funcționare a creierului — o neurodivergență, nu o deficiență. Multe persoane cu TSA sunt persoane extrem de inteligente, capabile, creative și dedicate domeniilor în care activează. A le exclude sau desconsidera doar pentru că sunt „altfel” este o formă gravă de discriminare.
❗ A sugera că o persoană cu TSA nu este aptă să ia decizii, să conducă o firmă, o instituție sau chiar o țară, este nu doar fals, ci și periculos. Este o gândire care ar exclude din start mari gânditori, cercetători, artiști sau lideri politici cu un diagnostic din spectrul autist. Iar dacă o persoană cu TSA sau cu orice altă dizabilitate alege sa candideze pentru orice funcție publică, trebuie analizată după viziunea, faptele, integritatea și competența sa.
❗ Nimeni nu este „mai puțin român” în funcție de structura neurologică, dizabilitate, nivel de inteligență, orientare sexulă, religie, etnie.

România are nevoie de lideri și de cetățeni care să înțeleagă că diversitatea nu este o slăbiciune, ci o resursă.

Nu permitem ca frica și ignoranța să dicteze discursul public și nici să guverneze viața noastră de zi cu zi.
Este de datoria noastră, a tuturor, să garantăm o Românie în care diversitatea umană este înțeleasă și protejată, nu demonizată și nu vom construi o țară mai bună marginalizând și stigmatizând.

Dacă sunteți deacord cu noi, semnați aici: https://docs.google.com/document/d/18IvGZi0Rg9GPmw_mV1VyqO_zJqDuTWTulb915bzL_RY/edit?tab=t.0 !

Noi ne asumăm scrisoarea:
Federația Organizațiilor Neguvernamentale pentru Servicii Sociale, în numele celor 46 de organizații neguvernamentale furnizoare de servicii sociale care sunt reunite în această federație, unele ale părinților copiilor cu autism sau cu alte dizabilități, precum și în numele lui Robert, Mihai, Manuela, Ioana, Tatiana, Dan, Malin, Maria, Marius, Adrian și toți cei care împart același diagnostic cu ei sau le stau aproape zi de zi.
Carmen Ghercă, mama lui Robert, adult cu autism, președinte Asociația Națională pentru Copii și Adulți cu Autism din România, filiala Iași

Daniela Bololoi, mama lui Malin, adolescent cu autism, președinte Asociația Help Autism.
André Muit, Președinte Asociația Betania
Anna Cristina Burtea, Președinte Fundația Inimă de Copil
Anca Dumitrescu, Președinte Asociația Autism Voice
Benchea Marius-Grațian, director general Serviciul Voluntar de Ambulanță (Asociația Ambulanța.Life)
Aurora Vatamaniuc, Președinte Executiv Fundația Star of Hope Romania

Alis Ghebuță, Director executiv Fundația COTE
Matei Maria Iana Președinte Asociatia Reaching Out
Parasca Carmen-Laura, studentă la facultatea de Psihologie și Științe ale educației.
Consiliul Național al Dizabilității din România, președinte Daniela Tontsch
Asociația Umanitara IL Chicco, vicepreședinte Carmen Scripcaru
Fundație Enable România, Președinte Radu Țuțu
Maria Duduman, Asociatia Traieste cu Bucurie - platforma Fă Bine!
Eleonora Nicolae - mama lui Cezar, adolescent cu autism si adhd, presedinte Asociatia Autism Cezar Nicolae
Adela Caragheorghe Asociația CONIL
Schuller Mihaela Nicoleta ,președinte Asociația Lumea lui Ștefan
Negrut Profira președinte Asociația Autism Matca
Florin Rojan - director You 4 Ability - Asociatia DApetresii
Gelu Nichițel- director Fundația Emmaus Iași
Roxana Faraon - președintele asociației Te țin de mână - Iasi
Mihaela Zanoschi - director executiv Bună Ziua Copii din România
Inge Jose Smelik - președintele Fundației Ancora Salvării
Popa Vasilica Gina ,mama lui Popa Ionuț,adult cu elemente autism.
Asociația suntAutist - Autismul explicat de autiști, Maria Cristina Ivănescu, Persoană AuDHD, Președinte-ales (statut asociație în curs de modificare legală)
Angela Achiței, președinte ADV & RISE România
Daniela Stoian, mama lui Vlad, copil cu autism, presedinte Asociatia Speranta pentru Vlad - Slobozia
Adriana Ionel, mama lui Mohamed, adolescent cu Asperger
Alina Porojan, cetățean onest
Oana Crăciun - logoped și instructor yoga pentru copii
Rodica Ciobanu mama tânărului diagnosticat cu autism.
Ionela Catalina Popa - Asociatia Centrul Daniel
Adina Lascarache - mama lui Tudor (TSA); presedinte Asociatia Daruieste si Ajuta
Roxana Machidon - mama de copil cu sindrom Asperger
Mirela Balaș - mama lui Daniel (Tsa); președinte Asociația Fiecare zi este un dar.
Ana Marinela Grădinaru - mama lui Robert - Gabriel
Dorneanu Simona Maria și Marian Bejan - părinții lui Horia Matei
Cristina Dogot, profesor
Cristina Ungureanu, mama Ruxandrei, fetita de 8 ani diagnosticata cu autism; presedinte al Asociatiei Iubirea vindecă.
Daniela Simionovici, antreprenor, prietena lui Vlăduț, copil cu autism.

Succes oameni frumosi!
17/04/2025

Succes oameni frumosi!

Dacă ai fost în Sibiu - știi Hotel Ramada Sibiu, aflat în inima Sibiului.Mulți dintre voi știți și de echipa faină de la...
14/04/2025

Dacă ai fost în Sibiu - știi Hotel Ramada Sibiu, aflat în inima Sibiului.
Mulți dintre voi știți și de echipa faină de la acest hotel.

Partenerii noștri de la Hotel Ramada Sibiu sunt nominalizati la patru categorii în cadrul competitiei TopHotel Awards 2025.

Merită susținuți cu voturile noastre!

Hotel Ramada Sibiu 🥳

❤️ Suntem onorați să anunțăm că 𝐑𝐚𝐦𝐚𝐝𝐚 𝐛𝐲 𝐖𝐲𝐧𝐝𝐡𝐚𝐦 𝐒𝐢𝐛𝐢𝐮 a fost nominalizat la 4 categorii în cadrul prestigioasei competiții 𝐓𝐨𝐩𝐇𝐨𝐭𝐞𝐥 𝐀𝐰𝐚𝐫𝐝𝐬 𝟐𝟎𝟐𝟓!

🏆 𝐂𝐚𝐭𝐞𝐠𝐨𝐫𝐢𝐢:
• Hotel of the Year – International Hotel Chain, 4 stars
• Hotel Team of the Year
• Hotel Employee of the Year - Mara Monac
• Chef of the Year for the Hotel Industry - Romică Harabagiu

Această recunoaștere reflectă pasiunea și dedicarea echipei noastre, dar și încrederea oaspeților noștri – pentru care vă mulțumim din suflet! 🙏🏻

Dacă ne apreciați munca și experiențele oferite, vă invităm cu drag să ne susțineți printr-un vot:
https://votingonline.ro/evenimente/voteaza/tophotel-awards-2025

🙏🏻 Fiecare vot contează și ne aduce mai aproape de visul nostru: să fim mereu gazda voastră preferată în inima Sibiului!

O analiză excelentă a ceea ce înseamnă piața Unităților Protejate realizată de Fundația ADV România.(vezi în primul come...
16/07/2024

O analiză excelentă a ceea ce înseamnă piața Unităților Protejate realizată de Fundația ADV România.
(vezi în primul comentariu).

Ne permitem să spunem că analiza este cu precădere în atentia companiilor și din companii care au decis sau decid sa nu fie suficient de atenti la aceste colaborări!

Credit Foto: ADV România

Address

Oradea

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when You4Ability posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Practice

Send a message to You4Ability:

Share

Share on Facebook Share on Twitter Share on LinkedIn
Share on Pinterest Share on Reddit Share via Email
Share on WhatsApp Share on Instagram Share on Telegram