27/11/2025
JURNAL DE BORD - TERAPIE DE GRUP 26/11
Jobul se poate schimba. Rolul se poate schimba.
Valoarea ta nu.
Când trecem prin schimbări — chiar și prin cele pe care ni le dorim — emoțiile se mișcă în noi în moduri diferite. Nu apare o singură emoție, ci un amestec care vine în valuri, din straturi mai superficiale sau mai adânci ale poveștii noastre interioare.
La început simțim reacția imediată: agitație, entuziasm, teamă, confuzie. E emoția „proaspătă”, vizibilă, cea care ne arată că ceva important se întâmplă.
Apoi apar gândurile învățate, cele care vin din experiențele noastre trecute:
„Dacă nu mă voi descurca?”
„Dacă greșesc?”
„Dacă nu sunt suficient?”
Acestea sunt ecouri ale unor momente în care am simțit presiune, nesiguranță sau nevoia de a demonstra ceva.
Mai profund de atât, schimbarea atinge nevoile noastre esențiale: nevoia de siguranță, de sens, de apartenență, de vizibilitate, teama de pierdere sau dorința de a ne regăsi într-o nouă etapă. Aici se află adevărata intensitate a emoției, dar și cea mai mare șansă de vindecare și creștere.
🌿 Gestionarea acestor emoții în terapia de grup nu înseamnă doar a fi susținut, ci a deveni conștient de felul în care reacționezi în prezența altor oameni. A observa cm schimbarea din viața ta sau a altcuiva îți apasă butoane pe care poate nici nu știai că le ai.
Aici, în grup, înveți cm funcționezi în relație, nu doar în teorie.
Aici vezi ce parte din tine răspunde la schimbare: adultul, copilul criticat, perfecționistul, evitantul, salvatorul.
Schimbarea nu e o amenințare.
Este o invitație subtilă de a te întoarce spre tine și de a-ți vedea mai limpede resursele, rănile, nevoile și puterea.